互联网本地生活类APP招聘企业资质规范性满意度调查问卷

尊敬的受访者，您好！本次调查旨在了解您对互联网本地生活类APP（如美团、饿了么、大众点评等）上，招聘企业资质信息展示、审核规范等方面的满意度和意见。您的反馈将有助于推动平台提升招聘服务的规范性，保障求职者权益。问卷匿名填写，预计耗时约5-8分钟，感谢您的参与！

Q1:您在过去一年内，是否通过互联网本地生活类APP（如美团、饿了么、大众点评等）寻找过工作或进行过求职咨询？

是，多次使用

是，偶尔使用

否，从未使用

Q2:您通常使用哪些本地生活类APP查看招聘信息？（可多选）

美团

饿了么

大众点评

口碑

58同城/赶集网（本地生活服务类）

其他（请注明）

Q3:在浏览这些APP上的招聘信息时，您对招聘企业（如商家、门店）的“基础资质信息”（如营业执照、门店实景照片、企业简介）的展示完整度是否满意？

非常满意

比较满意

一般

不太满意

非常不满意

Q4:您认为平台对招聘企业资质的审核严格程度如何？

非常严格，信息可信度高

比较严格，基本可信

一般，偶有不实信息

不太严格，信息混杂

非常不严格，虚假信息较多

Q5:您是否遇到过招聘企业信息（如地址、联系方式、岗位描述）与实际情况严重不符的情况？

经常遇到

偶尔遇到

很少遇到

从未遇到

Q6:您认为当前平台在招聘企业资质规范性方面，最需要改进的是哪些环节？（可多选）

入驻审核（确保企业真实合法）

信息动态更新（确保岗位、地址等及时有效）

违规举报与处理机制

企业信用/评价体系展示

求职者权益保障说明

其他（请注明）

Q7:平台是否提供了便捷的渠道，让您可以举报或反馈可疑的招聘信息或企业？

是，渠道非常明显且易用

是，但渠道比较隐蔽

否，没有找到相关渠道

不确定

Q8:如果您使用过举报或反馈功能，您对平台的处理效率和结果反馈是否满意？

非常满意

比较满意

一般

不太满意

非常不满意

未使用过该功能

Q9:请对平台在保护求职者免受虚假招聘信息侵害方面的整体表现进行评分。（1分-非常差，5分-非常好）

分数

标签

Q10:您是否关注过招聘企业的用户评价或员工评价？

非常关注，会仔细查看

比较关注，会参考

偶尔看看

不关注

平台未提供此功能

Q11:您认为“企业评价/口碑”信息对于您判断该招聘岗位的可信度和吸引力有多大帮助？

帮助极大

帮助较大

一般

帮助较小

没有帮助

Q12:在决定是否投递简历或联系企业前，您最希望确认的企业资质或信息是什么？

营业执照/经营许可证

实体门店地址与实景

薪资待遇的明确性与真实性

岗位工作内容与时长

企业过往招聘评价

Q13:您希望平台以何种方式增强招聘企业的资质透明度？（可多选）

强制展示营业执照（脱敏处理）

要求上传并展示门店/办公环境实拍视频

引入官方或第三方企业信用认证标识

建立更详细的企业档案页（含历史招聘记录、纠纷率等）

其他（请注明）

Q14:与专业的招聘平台（如BOSS直聘、智联招聘等）相比，您认为本地生活APP在招聘企业资质审核与展示方面，处于什么水平？

明显更规范

略胜一筹

大致相当

略有不足

明显不规范

Q15:基于您目前的体验，您未来是否会继续通过本地生活类APP寻找工作机会？

肯定会

可能会

不确定

可能不会

肯定不会

Q16:对于提升互联网本地生活类APP招聘板块的企业资质规范性与可信度，您还有哪些具体的意见或建议？

填空1

Q17:您的身份更接近于？

求职者（全职/兼职）

企业/商家招聘方

普通用户（仅浏览）

行业研究者/观察者

Q18:您的年龄属于以下哪个区间？

18岁及以下

19-25岁

26-35岁

36-45岁

46岁及以上

互联网本地生活类APP招聘企业资质规范性满意度调查问卷

介绍

本模板旨在评估本地生活类APP招聘服务的规范性。帮助您收集用户满意度、识别审核漏洞、优化信息展示，适合平台运营方和监管部门提升在线招聘市场的可信度与安全性。

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