企业咨询课程质量满意度调查
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本模板旨在提供企业咨询课程质量评估的标准化解决方案。帮助您收集学员反馈、量化教学效果、识别优化方向,适合企业培训部门、咨询机构和人力资源部门进行专业的培训效果分析与课程优化。 标签
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尊敬的学员,您好!为持续优化课程质量与学习体验,诚邀您参与本次满意度调查。您的宝贵意见对我们至关重要,问卷将匿名进行,请放心填写。
Q1:您所参加的企业咨询课程名称是?
Q2:您是通过何种渠道了解到本课程的?
Q3:请对课程内容的专业性与前沿性进行评分(1分表示非常不专业/陈旧,5分表示非常专业/前沿)
Q4:请对讲师的专业知识水平与授课能力进行评分(1分表示非常不满意,5分表示非常满意)
Q5:请对课程案例与您实际工作的关联度进行评分(1分表示毫无关联,5分表示高度相关)
Q6:课程中提供的工具、模板或方法论,您认为其可操作性如何?
Q7:从0到10分,您有多大可能向同事或同行推荐此课程?
Q8:您认为本课程最大的价值体现在哪些方面?(可多选)
Q9:您认为课程在哪些方面有提升空间?(可多选)
Q10:课后,您是否有机会将所学知识应用于工作实践?
Q11:请对整个课程的组织安排(如通知、签到、场地、茶歇等)进行评分(1分表示非常混乱,5分表示非常有序)
Q12:与您的培训投入(时间、费用等)相比,您认为本次课程的性价比如何?
Q13:未来,您是否愿意继续参加我司提供的其他相关课程?
Q14:您希望未来在哪些领域开设更多课程?(可多选)
Q15:对于讲师或课程内容,您是否有任何具体的表扬或批评意见?
Q16:您对本次课程还有哪些其他建议或期望?
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