培训课程产品质量满意度调查

培训课程产品质量满意度调查

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Q1:您最近参加的培训课程名称是什么？

产品经理核心技能

用户体验设计实战

数据分析与商业智能

项目管理PMP认证

领导力与团队管理

其他

Q2:您参加本次培训的主要目的是什么？

提升专业技能

获得职业认证

解决当前工作难题

拓展行业人脉

个人兴趣发展

公司要求

Q3:总体而言，您有多大可能向同事或朋友推荐这门课程？（0分表示“完全不可能”，10分表示“极有可能”）

选项1

Q4:请对课程内容的系统性、逻辑性进行评分。（1分表示“非常差”，5分表示“非常好”）

分数

标签

Q5:请对课程讲师的授课能力与专业水平进行评分。（1分表示“非常差”，5分表示“非常好”）

分数

标签

Q6:请对课程提供的案例、练习等实践材料的质量进行评分。（1分表示“非常差”，5分表示“非常好”）

分数

标签

Q7:请对课程线上平台/学习工具的易用性与稳定性进行评分。（1分表示“非常差”，5分表示“非常好”）

分数

标签

Q8:您认为本课程最突出的优点是什么？（可多选）

内容前沿，紧跟行业趋势

讲师讲解清晰，易于理解

案例丰富，实战性强

互动环节设计得好

课后支持服务到位

学习资料齐全且优质

Q9:您认为本课程最需要改进的方面是什么？（可多选）

课程内容深度不足

理论与实践结合不够

讲师互动与答疑不足

课程节奏过快或过慢

学习平台体验不佳

课后练习与反馈不足

课程资料不够完善

Q10:课程内容与您的预期目标匹配度如何？

完全超出预期

基本符合预期

部分符合预期

与预期有较大差距

完全不符合预期

Q11:课程中提供的知识、技能，对您当前工作的实际帮助程度如何？

帮助极大，已直接应用

有一定帮助，拓宽了思路

帮助有限，相关性不强

暂时没有看到明显帮助

完全用不上

Q12:您认为课程的定价与其提供的价值相比如何？

物超所值

物有所值

基本合理

价格略高

价格过高

Q13:您对课程内容或结构的具体优化建议是什么？（例如：希望增加哪个模块、减少哪个部分）

填空1

Q14:您希望未来在哪些领域开设新的培训课程？

填空1

Q15:您未来再次参加我们机构培训课程的可能性有多大？

非常有可能

比较有可能

不确定

不太可能

完全不可能

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