培训课程功能完整性满意度调研

尊敬的学员,您好!为了解您对我们培训课程功能完整性的满意度,以便我们持续优化课程体系,特邀请您参与本次匿名问卷调查。您的宝贵意见对我们至关重要,感谢您的支持与配合!

Q1:您最近一次参与的培训课程主题是什么?

专业技能类
管理能力类
职业素养类
产品知识类
其他

Q2:您认为该培训课程的目标设定是否清晰明确?

非常清晰
比较清晰
一般
不太清晰
非常不清晰

Q3:课程内容与课程目标的匹配度如何?

完全匹配
基本匹配
部分匹配
不太匹配
完全不匹配

Q4:请对课程内容的系统性(逻辑结构、知识点的连贯性)进行评分(1-5分,1分最低)

分数
标签

Q5:课程的理论知识与实践案例结合得如何?

结合得非常紧密,案例充分
结合得较好
结合得一般
结合得较差,偏理论
结合得较差,偏案例

Q6:课程中包含了哪些您认为有效的教学形式?(可多选)

讲师讲授
案例分析
小组讨论
实操演练
视频/音频资料
在线测验
课后作业

Q7:课程提供的学习资料(如课件、手册、工具模板等)是否齐全且易于获取?

非常齐全且易获取
比较齐全,获取方便
一般
不太齐全或获取不便
非常不齐全

Q8:请对课程讲师的专业水平(知识深度、讲解能力)进行评分(1-5分,1分最低)

分数
标签

Q9:课程中是否有足够的互动环节(如提问、讨论、练习)?

互动非常充分
互动比较多
互动一般
互动较少
几乎没有互动

Q10:课程的时间安排(时长、节奏)是否合理?

非常合理
比较合理
一般
不太合理
非常不合理

Q11:培训平台/工具(如线上会议软件、学习管理系统)的功能是否满足学习需求?

完全满足,使用流畅
基本满足,偶有小问题
一般,存在一些不便
不太满足,影响学习
完全不满足

Q12:课程是否提供了有效的学习效果评估(如测验、考核、作业反馈)?

评估非常全面且反馈及时
评估比较全面,有反馈
有评估但比较简单
评估很少或没有反馈
完全没有评估和反馈

Q13:课程结束后,是否有后续的支持或跟进(如答疑群、复习资料、进阶课程推荐)?

有非常完善的后续支持
有较好的后续支持
有一些支持
支持很少
完全没有后续支持

Q14:您有多大可能向同事或朋友推荐此培训课程?(0-10分,0分为完全不可能,10分为极有可能)

选项1

Q15:总体而言,您认为该培训课程在功能完整性上最大的优势是什么?

目标与内容高度一致
教学内容系统且实用
教学形式丰富多样
讲师专业且互动性强
学习支持与评估体系完善

Q16:您认为该培训课程在功能完整性上最需要改进的方面是?(可多选)

课程目标设定
课程内容深度与广度
理论与实践结合
教学形式多样性
学习资料与工具
讲师授课水平
互动与参与感
时间安排与节奏
学习效果评估
后续支持服务

Q17:对于提升培训课程的功能完整性,您还有哪些具体的建议或期望?

填空1
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培训课程功能完整性满意度调研
介绍
本模板旨在提供培训课程功能完整性的标准化评估方案。帮助您收集学员反馈、评估教学质量、识别改进方向,适合企业培训部门和教育机构持续优化课程体系与学习体验。
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