零售门店教学效果满意度调查

零售门店教学效果满意度调查

您好！为持续提升我们的培训质量，特邀请您参与本次教学效果满意度调查。您的反馈至关重要，所有信息将严格保密，仅用于内部改进。感谢您的支持！

Q1:您最近一次参与的门店教学/培训主题是什么？

新产品知识

销售技巧提升

客户服务标准

系统操作流程

门店管理规范

其他

Q2:本次教学/培训的形式是？

线上直播/视频

线下集中授课

一对一辅导

在岗实操演练

混合模式（线上+线下）

Q3:您认为本次培训的时长安排是否合理？

非常合理，内容充实且不冗长

比较合理

一般，部分环节可调整

不太合理，时间过短或过长

非常不合理

Q4:请对本次教学的讲师/导师的专业知识水平进行评分（1-5分，1分为非常不满意，5分为非常满意）

分数

标签

Q5:请对讲师/导师的表达清晰度与沟通能力进行评分（1-5分，1分为非常不满意，5分为非常满意）

分数

标签

Q6:教学材料（如PPT、手册、视频等）的实用性和清晰度如何？

非常实用且清晰

比较实用清晰

一般

不太实用或有些混乱

非常不实用且混乱

Q7:您有多大意愿向其他同事推荐本次教学/培训课程？（0-10分，0分=完全不愿意，10分=非常愿意）

选项1

Q8:本次教学对您哪方面能力的提升帮助最大？（可多选）

产品知识

销售成交技巧

客户关系维护

问题解决能力

团队协作

时间与任务管理

其他

Q9:培训后，是否有足够的实践机会或跟进辅导来巩固所学？

有，非常充分且及时

有，但可以更充分

一般，跟进不足

几乎没有

完全没有

Q10:总体而言，本次教学/培训内容与您实际工作需求的匹配度如何？（1-5分，1分为完全不匹配，5分为完全匹配）

分数

标签

Q11:通过本次学习，您对完成相关工作的信心提升程度如何？

显著提升

有一定提升

提升不明显

没有变化

反而更困惑了

Q12:您认为本次教学在哪些方面有待改进？（可多选）

课程内容深度

教学互动形式

案例的实战性

时间安排

讲师授课方式

教学材料质量

后续跟进支持

其他

Q13:与您过往参加的其他培训相比，本次教学的整体质量处于什么水平？

远高于平均水平

略高于平均水平

处于平均水平

略低于平均水平

远低于平均水平

Q14:您认为最值得分享的一个教学亮点或收获是什么？

填空1

Q15:对于未来的门店教学/培训，您最迫切希望学习或强化的内容是什么？

填空1

Q16:您未来是否愿意继续参加公司组织的类似教学/培训活动？

非常愿意

比较愿意

视情况而定

不太愿意

非常不愿意

Q17:请留下您对教学/培训工作的其他具体意见或建议（选填）：

填空1

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