企业咨询教学效果满意度调查问卷
介绍
本模板旨在提供企业培训与咨询项目教学效果评估的标准化解决方案。帮助您收集学员反馈、评估课程质量、分析改进方向，适合企业培训部门、咨询机构和讲师用于持续优化服务与提升教学成果。 标签
关于
1天内
更新
0
频次
21
题目数
分享
有问题？问问AI帮你修改 改主题：如咖啡问卷改为奶茶问卷
企业咨询教学效果满意度调查问卷
尊敬的学员，您好！感谢您参与本次教学效果满意度调查。您的宝贵意见将帮助我们持续优化课程内容与服务质量，为您提供更佳的学习体验。本次问卷预计需要5-8分钟完成，所有信息将严格保密，仅用于内部改进。请根据您的真实感受填写，谢谢！
Q1:您所参与的培训/咨询项目名称是？
战略规划与执行
领导力发展
市场营销实战
数字化转型
财务管理提升
其他
Q2:您在本项目中的角色是？
学员
项目负责人/协调人
企业管理者/决策者
其他
Q3:本次培训/咨询的整体目标，在多大程度上得到了实现？
完全实现
大部分实现
部分实现
基本未实现
完全未实现
Q4:请对本次培训/咨询讲师的总体专业水平进行评分（1分非常不满意，5分非常满意）
分数
标签
Q5:请对本次培训/咨询内容的实用性与可操作性进行评分（1分非常不满意，5分非常满意）
分数
标签
Q6:课程内容与您工作需求的匹配度如何？
高度匹配，完全针对我的需求
比较匹配，大部分内容有用
一般，部分内容有用
不太匹配，相关性较弱
完全不匹配
Q7:您认为本次教学在哪些方面做得比较好？（可多选）
理论体系清晰
案例分析深入
互动与参与度高
工具方法实用
讲师引导能力强
课后材料丰富
Q8:请对本次培训/咨询的教学方法与形式（如讲授、研讨、演练等）进行评分（1分非常不满意，5分非常满意）
分数
标签
Q9:您有多大可能向同事或同行推荐我们提供的这项培训/咨询服务？（0分绝无可能，10分极有可能）
选项1
Q10:通过本次学习，您认为对您解决实际工作问题的帮助程度如何？
帮助极大，已有明确改进思路
帮助较大，获得了一些新方法
有一定帮助，启发了思考
帮助有限
几乎没有帮助
Q11:请对本次培训/咨询的组织与后勤服务（如场地、设备、资料发放等）进行评分（1分非常不满意，5分非常满意）
分数
标签
Q12:您希望未来在哪些领域获得更多的培训或咨询支持？（可多选）
行业前沿趋势
具体管理技能
数字化工具应用
团队建设与激励
个人职业发展
跨部门协作
其他
Q13:与您参加过的其他同类培训/咨询相比，本次的整体质量如何？
显著优于其他
略优于其他
与其他相当
略逊于其他
显著逊于其他
Q14:您认为本次培训/咨询最值得肯定的一个优点是什么？
填空1
Q15:您认为本次课程的时长安排是否合理？
非常合理
比较合理
一般
不太合理（请说明）
非常不合理（请说明）
Q16:如果您认为时长不合理，请简要说明您的建议。
填空1
Q17:请对本次培训/咨询的课后支持（如答疑、资料更新、后续跟进等）进行评分（1分非常不满意，5分非常满意）
分数
标签
Q18:您是否愿意在未来参与我们组织的进阶或相关主题的培训/咨询？
非常愿意
比较愿意
视情况而定
不太愿意
完全不愿意
Q19:您通常通过哪些渠道了解培训/咨询信息？（可多选）
公司内部通知
同行/朋友推荐
社交媒体
专业网站/平台
电子邮件
线下活动
Q20:对于本次培训/咨询的讲师或课程内容，您还有哪些具体的改进建议？
填空1
Q21:总体而言，您对本次企业咨询/教学服务的满意度是？
非常满意
满意
一般
不满意
非常不满意
相关推荐
联系我们
在线客服
客服专线 4006-700-778
客服邮箱 wenjuan@idiaoyan.com
问卷网公众号