企业咨询课程质量满意度调查

企业咨询课程质量满意度调查

尊敬的学员，您好！为持续提升我们的课程质量与服务，诚邀您花费几分钟时间填写此问卷。您的反馈对我们至关重要，所有信息将严格保密，仅用于课程优化。感谢您的支持！

Q1:您所参加的企业咨询课程名称是？

战略规划与执行

组织效能提升

领导力发展

数字化转型

市场营销策略

财务管理与风险控制

其他

Q2:您参加本次课程的主要身份是？

企业决策者（创始人/CEO/高管）

部门负责人/中层管理者

业务骨干/专业技术人员

人力资源/培训负责人

其他

Q3:请对课程内容的实用性（即能否直接应用于您的工作实践）进行评分（1-5分，1分表示非常不实用，5分表示非常实用）

分数

标签

Q4:请对课程讲师的专业水平与授课能力进行评分（1-5分，1分表示非常不满意，5分表示非常满意）

分数

标签

Q5:请对课程教材/资料的完整性与质量进行评分（1-5分，1分表示非常不满意，5分表示非常满意）

分数

标签

Q6:请对课程的教学形式（如案例分析、小组讨论、互动练习等）的丰富性与有效性进行评分（1-5分，1分表示非常不满意，5分表示非常满意）

分数

标签

Q7:课程的整体节奏安排是否合理？

非常合理，张弛有度

比较合理，基本能跟上

一般，部分内容过快或过慢

不太合理，节奏难以把握

Q8:您认为本次课程最大的价值体现在哪些方面？（可多选）

获得了新的方法论与工具

解决了实际工作中的具体困惑

拓宽了行业视野与思维

结识了有价值的同行人脉

明确了未来的工作改进方向

其他

Q9:您有多大可能向同事或同行推荐此课程？（0-10分，0分表示完全不可能，10分表示极有可能）

选项1

Q10:与您的期望相比，本次课程的实际效果如何？

远超预期

略高于预期

基本符合预期

略低于预期

远低于预期

Q11:您认为课程在哪些方面有待改进？（可多选）

理论深度需加强

实践案例需更贴合行业

讲师互动需增加

课程时长需调整

课后支持服务需完善

教学设施与环境

其他

Q12:您对课程的组织与后勤服务（如通知、签到、场地、茶歇等）是否满意？

非常满意

比较满意

一般

不太满意

非常不满意

Q13:您对讲师或课程内容最欣赏的一点是什么？

填空1

Q14:对于课程未来的优化，您最具体的一条建议是什么？

填空1

Q15:您未来还希望参加哪一主题的企业咨询类课程？

高级战略与创新

团队管理与激励

数据驱动决策

商业模式设计

个人效能提升

暂无明确计划

Q16:请对本次课程的整体满意度进行最终评分（1-10分，1分表示非常不满意，10分表示非常满意）

分数

标签

Q17:我们非常重视您的意见。如果还有其他任何想法或反馈，欢迎在此畅所欲言。

填空1

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