员工创新激励政策满意度调研

Q1:您在本公司的工作年限是？

Q2:您所在的部门属于？

Q3:您是否了解公司现行的创新激励政策（包括奖励办法、申请流程等）？

Q4:总体而言，您有多大意愿向公司内部同事推荐参与创新激励项目？（0分代表“完全不愿意”，10分代表“非常愿意”）

Q5:您认为现行创新激励政策对激发员工创新积极性的作用如何？（1分代表“毫无作用”，5分代表“作用显著”）

Q6:您主要通过哪些渠道了解到公司的创新激励政策？（可多选）

Q7:您认为现行创新激励政策的奖励标准（如奖金、晋升积分、荣誉等）是否具有吸引力？

Q8:您认为创新成果的评审流程是否公平、透明？

Q9:从产生创意到最终获得激励，您认为整个流程的周期是否合理？

Q10:您认为哪些因素会阻碍您提出或实施创新想法？（可多选）

Q11:您对直属领导在鼓励和支持团队创新方面的表现满意吗？（1分代表“非常不满意”，5分代表“非常满意”）

Q12:您是否曾因创新项目（无论大小）获得过公司的正式激励（如奖金、表彰等）？

Q13:您更希望获得哪些形式的创新激励？（可多选）

Q14:您认为公司的创新文化氛围如何？

Q15:您希望公司在创新支持方面提供哪些额外的帮助？（可多选）

Q16:与同行业其他公司相比，您认为我司的创新激励政策处于什么水平？

Q17:您对未来公司创新激励政策优化效果的信心如何？（1分代表“毫无信心”，5分代表“充满信心”）

Q18:请分享一个您亲身经历或观察到的、关于公司创新激励政策执行中做得好的具体事例（可选填）。

Q19:请提出一条您认为最迫切的、用于改进公司创新激励政策的建议。