员工职场仪式感营造满意度调研

Q1:您在公司的工作年限是？

Q2:您所在的部门属于？

Q3:您认为“职场仪式感”对于提升工作积极性和团队凝聚力的重要性如何？

Q4:在过去一年中，您亲身参与或感受到的公司/部门仪式感活动主要有哪些类型？（可多选）

Q5:总体而言，您对公司目前营造的职场仪式感氛围满意度如何？（1分代表非常不满意，5分代表非常满意）

Q6:您认为目前公司的仪式感活动频率如何？

Q7:基于您目前的体验，您有多大可能向朋友推荐我们公司的文化氛围？（0-10分，0分代表完全不可能，10分代表极有可能）

Q8:您认为现有的仪式感活动在哪些方面做得比较好？（可多选）

Q9:您认为目前的仪式感活动在哪些方面有待改进？（可多选）

Q10:您更倾向于参与哪种规模的仪式感活动？

Q11:您认为仪式感营造中，物质激励（如奖金、礼品）和精神激励（如荣誉、认可）哪个更重要？

Q12:您希望未来增加哪些类型的仪式感活动或环节？（可多选）

Q13:针对上一题您选择的“其他”，请具体描述您希望增加的仪式感活动类型：

Q14:您认为在仪式感活动中，管理者的角色应该是？

Q15:您认为公司当前的仪式感活动，在促进同事间非工作交流、加深彼此了解方面的效果如何？（1分代表效果很差，5分代表效果很好）

Q16:您是否愿意主动为部门或团队的仪式感营造提出创意或承担组织工作？

Q17:您通常通过哪些渠道获悉公司仪式感活动的信息？（可多选）

Q18:您认为一次成功的仪式感活动，最关键的因素是什么？

Q19:请分享一个您在公司经历过的、让您印象最深刻（无论好坏）的“仪式感”瞬间，并简述原因：

Q20:考虑到您的工作体验，您认为公司对“营造员工归属感和认同感”的重视程度如何？（1分代表非常不重视，5分代表非常重视）

Q21:仪式感活动后，您是否希望获得某种形式的纪念或反馈（如活动照片、纪念品、成果总结等）？

Q22:对于如何更好地营造我们公司的职场仪式感，您还有什么具体的建议或期待？