员工项目岗位资源支持满意度调研

感谢您参与本次调研。本问卷旨在了解您对所参与项目/岗位获得的资源支持的满意程度,您的宝贵意见将帮助我们优化资源配置,更好地支持员工发展。请根据您的真实感受填写。

Q1:您目前参与的项目/所在岗位的性质是?

短期项目
长期项目
固定职能岗位
管理岗位
其他

Q2:您在当前项目/岗位上工作了多长时间?

少于3个月
3-6个月
6-12个月
1-3年
3年以上

Q3:总体而言,您对项目/岗位为您提供的资源支持(如人力、工具、预算、信息等)满意吗?

分数
标签

Q4:您对项目/岗位为您提供的技术工具或软件支持(如专业软件、硬件设备、系统权限等)的满意度如何?

分数
标签

Q5:您对项目/岗位为您提供的培训或学习资源(如内部培训、外部课程、学习资料等)的满意度如何?

分数
标签

Q6:您对项目/岗位为您提供的预算或财务资源支持的满意度如何?

分数
标签

Q7:您对项目/岗位为您提供的跨部门协作或人力支持的满意度如何?

分数
标签

Q8:您对项目/岗位为您提供的来自直接上级的指导与支持的满意度如何?

分数
标签

Q9:您对项目/岗位为您提供的来自公司高层或项目发起方的支持与重视程度的满意度如何?

分数
标签

Q10:您对项目/岗位为您提供的信息透明度(如项目目标、进展、变更等)的满意度如何?

分数
标签

Q11:在您看来,目前项目/岗位的资源支持在哪方面最需要加强?(可多选)

人员配备
资金预算
技术工具与设备
培训与发展机会
管理层支持与授权
信息沟通与透明度
跨部门协作机制
时间与进度安排
其他

Q12:您认为现有的资源支持是否足以让您高效完成工作目标?

完全不足以
比较不足以
基本足够
比较充足
非常充足

Q13:当您遇到资源不足的问题时,通常如何解决?

自行想办法克服
向直接上级求助
与同事协调共享
向相关部门申请
搁置或降低目标
其他

Q14:您对申请额外资源(如预算、人员、工具)的流程和响应速度的满意度如何?

分数
标签

Q15:您认为项目/岗位的资源分配是否公平合理?

非常不公平
不太公平
一般
比较公平
非常公平

Q16:基于您获得的资源支持体验,您有多大意愿向其他同事推荐加入类似的项目或岗位?(0-10分)

选项1

Q17:您认为哪些措施能有效提升项目/岗位的资源支持水平?(可多选)

建立更清晰的资源申请与审批流程
增加项目/岗位的固定预算
提供更多元化的技能培训
加强跨部门资源协调机制
提升管理层对资源需求的重视
引入更先进的协作与管理工具
定期进行资源需求调研与评估
其他

Q18:与公司内其他类似项目/岗位相比,您认为您获得的资源支持处于什么水平?

远低于平均水平
略低于平均水平
处于平均水平
略高于平均水平
远高于平均水平

Q19:您对项目/岗位资源支持的未来改善信心如何?

分数
标签

Q20:请具体描述一次您因资源支持到位而成功完成任务的经历,或一次因资源不足而面临挑战的经历。

填空1

Q21:对于优化项目/岗位的资源支持体系,您还有什么具体的意见或建议?

填空1
问卷网
员工项目岗位资源支持满意度调研
介绍
本模板旨在提供员工对项目或岗位资源支持满意度的专业调研工具。帮助您评估资源配置有效性、识别支持短板、收集改进建议,适合企业HR和管理者优化内部支持体系,提升员工效能与项目成功率。
标签
满意度
项目管理
员工调研
关于
1天内
更新
0
频次
21
题目数
分享
问卷网
有问题?问问AI帮你修改 改主题:如咖啡问卷改为奶茶问卷