员工便捷型管理模式满意度调研

亲爱的同事,您好!我们正在进行一项关于公司内部便捷型管理模式的满意度调研。您的宝贵意见将帮助我们更好地优化管理流程,提升工作效率与员工体验。本问卷匿名填写,所有数据仅用于统计分析,请放心作答。

Q1:您所在的部门是?

技术研发
产品设计
市场营销
运营支持
行政管理
其他

Q2:您目前的职级是?

普通员工
基层管理者
中层管理者
高层管理者

Q3:请对当前公司整体管理模式的便捷性进行评分。(1分非常不便捷,5分非常便捷)

分数
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Q4:您认为以下哪些方面最能体现“便捷型管理”?(可多选)

流程审批高效
信息沟通透明
决策反馈迅速
资源获取方便
工作协同顺畅
规章制度清晰易懂
其他

Q5:您日常工作中,使用线上审批系统(如OA、钉钉、飞书等)的频率是?

非常频繁(每天多次)
比较频繁(每天1-2次)
一般(每周几次)
很少(每月几次)
几乎不用

Q6:请对线上审批系统的操作便捷性进行评分。(1分非常不便捷,5分非常便捷)

分数
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Q7:您认为目前的线上审批流程在哪些环节可以进一步简化或优化?

填空1

Q8:公司内部的信息传递(如政策通知、项目进展、会议纪要等)是否及时、透明?

非常及时透明
比较及时透明
一般
有时滞后或不透明
经常滞后或不透明

Q9:您主要通过哪些渠道获取公司/部门重要信息?(可多选)

企业微信/钉钉群
内部邮件
公司内网/知识库
直属领导传达
同事间口头交流
公司全体会议
其他

Q10:当您需要跨部门协作时,通常的流程是否顺畅?

非常顺畅,沟通高效
比较顺畅,偶尔有障碍
一般,需要花费较多精力协调
不太顺畅,经常遇到阻碍
非常不顺畅,难以推进

Q11:请举例说明一次让您感到满意的跨部门协作经历,或提出改进建议。

填空1

Q12:您认为公司目前的会议效率如何?

非常高,议题明确、决策快
比较高
一般,有时会拖沓
比较低,会议冗长低效
非常低,浪费时间

Q13:您希望公司在会议管理上做哪些改进以提升便捷性?(可多选)

明确会议目标和议程
严格控制会议时间
会前充分准备材料
会后快速输出纪要与待办
减少不必要的会议
推广使用高效的会议工具
其他

Q14:在申请办公用品、IT支持、差旅报销等行政支持时,流程是否便捷?

非常便捷,响应迅速
比较便捷
一般
不太便捷,流程繁琐
非常不便捷,耗时耗力

Q15:请对您直属上级的管理方式在“赋能下属、减少不必要干预”方面的表现进行评分。(1分完全不符合,5分完全符合)

分数
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Q16:公司提供的内部培训、知识库等学习资源,是否易于查找和使用?

非常容易,资源丰富且分类清晰
比较容易
一般
不太容易,查找困难
非常困难,几乎找不到所需资源

Q17:您认为以下哪些工具或措施能显著提升您的工作便捷度?(可多选)

更智能的协同办公软件
统一的员工自助服务平台
简化的财务报销流程
灵活的工作时间/地点安排
清晰的职业发展路径与反馈机制
高效的内部即时通讯工具
其他

Q18:总体而言,您认为公司的管理文化是否鼓励创新和快速试错?

非常鼓励,容错机制好
比较鼓励
一般
不太鼓励,偏向保守
非常不鼓励,规避风险

Q19:对于打造更便捷、高效、人性化的管理模式,您还有什么具体的意见或建议?

填空1

Q20:基于您目前的体验,您有多大意愿向朋友推荐我们公司的管理模式?(0-10分,0分完全不愿意,10分非常愿意)

选项1

Q21:与您过往的工作经历或了解的其他公司相比,您认为本公司管理模式的便捷性处于什么水平?

显著领先
略微领先
大致相当
略微落后
显著落后

Q22:请对“便捷型管理”模式对您个人工作效率的提升程度进行评分。(1分毫无提升,5分提升显著)

分数
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Q23:您对未来一年公司管理便捷度的提升是否有信心?

非常有信心
比较有信心
一般
不太有信心
完全没有信心
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员工便捷型管理模式满意度调研
介绍
本模板旨在评估企业便捷型管理模式的员工满意度。帮助您收集流程反馈、识别改进机会、衡量管理效能,适合HR和管理层进行内部管理优化与效率提升。
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