员工成长型企业管理满意度调研

Q1:您在公司的工作年限是？

Q2:您目前所在的部门是？

Q3:总体而言，您对公司作为“员工成长型”企业的认同程度如何？（1分表示完全不认同，5分表示非常认同）

Q4:您是否清晰了解自己在公司内的职业发展路径？

Q5:过去一年，您主要通过哪些方式获得个人能力提升？（可多选）

Q6:您如何评价公司为您提供的培训与学习资源？（1分表示非常不满意，5分表示非常满意）

Q7:您的工作挑战性与您的个人能力匹配度如何？

Q8:您有多大意愿向身边的朋友推荐本公司作为一个理想的职业发展平台？（0-10分，0分表示完全不愿意，10分表示非常愿意）

Q9:您的直接上级在给予您工作指导与反馈方面的表现如何？（1分表示非常不满意，5分表示非常满意）

Q10:您认为公司在支持员工成长方面，哪些方面做得比较好？（可多选）

Q11:公司的工作氛围是否鼓励创新、试错和知识分享？（1分表示非常不鼓励，5分表示非常鼓励）

Q12:您认为公司现行的薪酬福利体系是否与您的成长和贡献相匹配？

Q13:在您看来，目前阻碍您个人成长的主要因素有哪些？（可多选）

Q14:您对公司的内部沟通（如政策传达、信息透明度）满意吗？（1分表示非常不满意，5分表示非常满意）

Q15:您是否感受到公司对员工身心健康（如压力管理、团队活动）的关怀？

Q16:对于公司如何更好地营造“员工成长型”环境，您最迫切的一条建议是什么？

Q17:综合考虑所有因素，您对当前工作的整体满意度如何？（1分表示非常不满意，5分表示非常满意）

Q18:基于您目前的感受，未来一年内您继续留在公司发展的可能性有多大？

Q19:如果方便，请留下您对公司管理或本次调研的其他意见或想法（选填）：