员工职场办公制度化满意度调研

Q1:您在公司的工作年限是？

Q2:您所在的部门属于？

Q3:请对公司的考勤与休假制度（如打卡、年假、病假等）的清晰度与合理性进行评分（1-5分，1分为非常不满意，5分为非常满意）

Q4:请对公司的办公用品、设备申领与IT支持流程的便捷性进行评分（1-5分，1分为非常不满意，5分为非常满意）

Q5:请对公司的会议管理制度（如会议效率、预约流程、纪要要求等）进行评分（1-5分，1分为非常不满意，5分为非常满意）

Q6:请对公司的信息安全管理与保密制度的明确性进行评分（1-5分，1分为非常不满意，5分为非常满意）

Q7:请对公司的财务报销流程（如审批速度、票据要求、系统易用性等）进行评分（1-5分，1分为非常不满意，5分为非常满意）

Q8:请对公司的差旅管理制度（如标准、审批、预订流程等）进行评分（1-5分，1分为非常不满意，5分为非常满意）

Q9:您有多大意愿向朋友推荐我们公司作为理想的工作场所？（0-10分，0分为完全不愿意，10分为非常愿意）

Q10:您认为公司哪些制度流程最需要优化？（可多选）

Q11:您主要通过哪些渠道了解公司的最新制度与政策？（可多选）

Q12:您认为公司的制度更新频率如何？

Q13:当您对某项制度有疑问时，通常能方便地找到明确的解答渠道或负责人吗？

Q14:请对行政/人事/IT等部门在执行制度时提供的支持服务（如响应速度、问题解决能力）进行评分（1-5分，1分为非常不满意，5分为非常满意）

Q15:您认为现行制度在执行过程中，是否存在明显的“因人而异”或“特事特办”现象？

Q16:您认为公司目前的制度化水平，在多大程度上支持了您的高效工作？

Q17:您认为一个理想的办公制度环境应具备哪些特点？（可多选）

Q18:对于提升公司整体办公制度化水平与员工满意度，您最希望提出的一条具体建议是什么？（例如：优化某个具体流程、引入某项工具等）

Q19:如果公司计划对办公制度进行系统性优化，您希望最先从哪个领域开始？（请简要说明）