员工职场专业严谨感受度满意度调研

Q1:您所在的部门是？

Q2:您在本公司的任职年限是？

Q3:如果以0-10分评价，您有多大意愿向他人推荐本公司作为一处专业、严谨的工作场所？

Q4:请评价您所在部门内部沟通的清晰度与规范性。（1分：非常不清晰/不规范，5分：非常清晰/规范）

Q5:请评价跨部门协作时，流程的明确性与执行效率。（1分：非常不明确/低效，5分：非常明确/高效）

Q6:您认为公司现行的规章制度（如考勤、报销、信息安全等）是否足够清晰且易于执行？

Q7:您如何评价直属上级在任务分配、目标设定与反馈指导方面的专业性与严谨性？（1分：非常不专业/随意，5分：非常专业/严谨）

Q8:在您看来，公司哪些方面最能体现专业与严谨？（可多选）

Q9:您认为当前工作中，哪些环节的专业性或严谨性有待提升？（可多选）

Q10:当您在工作中发现流程或规定存在不合理之处时，通常如何应对？

Q11:您认为公司提供的专业培训或学习资源，在多大程度上支持了您专业能力的提升与严谨工作习惯的养成？（1分：完全没有支持，5分：支持非常大）

Q12:您认为团队内部对“工作失误”的态度更倾向于？

Q13:您如何评价公司整体信息传递的准确性与及时性？

Q14:请评价您的工作环境中（物理或远程），支持您专注、高效完成专业性工作的程度。（1分：严重干扰，5分：高度支持）

Q15:您认为提升职场专业与严谨度，公司最应该优先加强哪方面？（可多选）

Q16:与您过往的工作经历或行业普遍标准相比，您认为当前公司的专业严谨水平如何？

Q17:综合考虑，您对当前职场环境的专业性与严谨性整体满意度如何？（1分：非常不满意，5分：非常满意）

Q18:请分享一个您亲身经历的、最能体现公司专业严谨（或反之，需要改进）的具体事例或细节。

Q19:对于营造更加专业、严谨、高效的工作环境，您还有哪些具体的意见或建议？