员工项目风险预警及时度满意度调研

您好！本次调研旨在了解您对公司项目风险预警机制及时性的看法。您的反馈将帮助我们优化流程，提升项目管理的效率和安全性。问卷匿名，请放心填写。

Q1:您目前所在的部门是？

研发/技术部

产品部

市场/销售部

运营部

行政/人事部

财务部

其他

Q2:您参与项目管理的频率是？

频繁参与，是核心成员

经常参与，承担部分任务

偶尔参与，提供支持

很少或从未参与

Q3:总体而言，您对当前项目风险预警信息的“及时性”满意程度如何？（1分非常不满意，5分非常满意）

分数

标签

Q4:您通常通过哪种渠道首次获知项目风险预警？

系统自动通知/警报

直属领导/项目经理口头传达

团队会议/站会

邮件/内部通讯工具（如钉钉、企微）

同事间私下交流

其他

Q5:从风险发生/被识别，到您收到预警信息，您认为这个过程的“速度”如何？（1分非常缓慢，5分非常迅速）

分数

标签

Q6:您认为当前的风险预警，通常在项目进度的哪个阶段发出？

风险萌芽期（仅有潜在迹象）

风险发展期（已产生轻微影响）

风险爆发期（已造成明显问题）

不确定/没有固定规律

Q7:您认为当前风险预警不及时，可能的主要原因有哪些？（可多选）

风险识别机制本身滞后

信息传递流程繁琐、层级多

预警工具/系统不好用或通知不显眼

相关人员责任心或意识不足

跨部门沟通壁垒

公司文化不鼓励“报忧”

其他

Q8:当您收到风险预警后，通常有足够的时间采取应对措施吗？

总是有充足时间

大多数情况下时间够用

时间比较紧张

时间非常紧迫，往往措手不及

Q9:预警信息的“清晰度”和“可操作性”如何？（1分非常模糊难懂，5分非常清晰且可直接指导行动）

分数

标签

Q10:您希望风险预警信息包含哪些关键内容？（可多选）

风险的具体描述和可能影响

风险等级（高/中/低）

建议的应对措施或预案

指定的负责人或处理团队

要求的响应截止时间

相关的历史案例或数据参考

其他

Q11:您认为谁应该对风险预警的及时性负主要责任？

项目经理/项目负责人

专职的风险管理人员

每个项目成员

部门领导

公司管理层

工具/系统供应商

Q12:如果0分代表“绝不可能”，10分代表“极有可能”，您有多大意愿向其他同事推荐我们目前的风险预警机制？

选项1

Q13:与去年相比，您感觉风险预警的及时性有变化吗？

有明显改善

略有改善

没有变化

略有退步

明显退步

不清楚

Q14:为了提升预警及时性，您认为公司最应该优先投入哪三个方面？（请选择3项）

升级或引入更智能的风险预警系统

简化并优化预警信息审批与流转流程

加强员工的风险识别与预警培训

建立明确的预警及时性考核与激励机制

营造开放、透明、鼓励上报风险的文化

设立跨部门的快速响应小组

其他

Q15:请分享一个您亲身经历的，关于风险预警“及时”或“不及时”的具体案例，并说明其影响。

填空1

Q16:您对未来半年内公司提升风险预警及时性是否有信心？

非常有信心

比较有信心

一般

信心不足

完全没有信心

Q17:对于如何让风险预警更及时、更有效，您还有哪些具体的意见或建议？

填空1

员工项目风险预警及时度满意度调研

介绍

本模板旨在评估员工对项目风险预警及时性的满意度。帮助您收集部门意见、分析预警瓶颈、优化响应流程，适合企业管理层和项目团队提升风险管控效率。

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