员工孕期保护满意度调研

员工孕期保护满意度调研

亲爱的同事，您好！为更好地了解公司孕期保护政策的实施情况与您的实际感受，我们诚挚邀请您参与本次匿名调研。您的宝贵意见将帮助我们持续优化相关措施，为所有员工创造更健康、更支持性的工作环境。

Q1:您目前的孕期阶段是？

备孕阶段

孕早期（1-3个月）

孕中期（4-6个月）

孕晚期（7个月及以上）

已结束产假返岗

Q2:您是否清楚了解公司关于孕期员工的保护政策与福利？

非常清楚

基本清楚

部分了解

不太清楚

完全不了解

Q3:请对您获取公司孕期保护政策信息的便利性进行评分（1分非常不便，5分非常便利）

分数

标签

Q4:您主要通过哪些渠道了解公司孕期相关政策？（可多选）

公司内部网站/公告

人力资源部门

直属上级

同事交流

员工手册

其他

Q5:当您告知公司怀孕消息时，您直属上级的反应与支持度如何？

非常支持，主动提供帮助

表示支持，按流程处理

态度中立，公事公办

态度消极，有所顾虑

其他情况

Q6:公司是否根据您的身体状况，对您的工作内容或工作量进行了合理的调整？

是，已根据我的需求进行了充分且合理的调整

是，但调整程度有限，仍感吃力

否，未做任何调整

我不需要调整

Q7:请对您目前工作环境的舒适度与安全性进行评分（1分非常不满意，5分非常满意）

分数

标签

Q8:您认为当前工作环境中，哪些方面对孕期员工不够友好？（可多选）

办公设施（如座椅、空气等）

通勤便利性

工作时长与强度

休息区域与条件

心理压力与氛围

均较为友好

其他

Q9:公司是否为您提供了定期的、便捷的健康检查支持或相关咨询渠道？

是，有完善的支持

是，但流程较为繁琐

否，没有提供

我不需要此项支持

Q10:在申请产检假、病假等与孕期相关的假期时，流程是否顺畅？

非常顺畅，审批迅速

比较顺畅，符合预期

一般，有些许延迟

不太顺畅，流程复杂

尚未申请过

Q11:您对公司提供的产假时长与薪酬待遇是否满意？

非常满意

比较满意

一般

不太满意

非常不满意

Q12:您希望公司在孕期保护方面，还可以增加哪些支持或福利？（可多选）

更灵活的工作时间或居家办公选项

提供专业的孕期营养与心理辅导

设立母婴室或改善相关设施

组织孕期员工交流分享会

提供更多育儿相关的知识培训

其他

Q13:您认为公司在保护孕期员工免受职场歧视（如晋升、工作安排等方面）方面做得如何？

做得非常好

做得比较好

一般

做得不太好

做得很差

Q14:总体而言，您对公司当前的孕期保护措施与实践感到满意吗？

非常满意

比较满意

一般

不太满意

非常不满意

Q15:基于您自身的经历，您有多大可能向其他处于孕期的女性朋友推荐本公司？（0-10分）

选项1

Q16:对于如何进一步完善公司的孕期员工关怀与保护体系，您还有哪些具体的建议或想法？

填空1

相关推荐