员工生活关怀贴心度满意度调研

亲爱的同事，您好！为了解公司生活关怀措施的落实情况，持续优化员工体验，我们诚邀您参与本次匿名调研。您的宝贵意见将帮助我们做得更好！

Q1:您在公司的工作年限是？

1年以内

1-3年

3-5年

5-10年

10年以上

Q2:您所在的部门属于？

技术/研发

产品/设计

市场/销售

运营/客服

职能支持（人力/财务/行政等）

其他

Q3:总体而言，您对公司目前提供的员工生活关怀措施感到满意吗？

分数

标签

Q4:您了解或体验过公司提供的哪些生活关怀项目？（可多选）

年度体检/健康管理

节日/生日福利

下午茶/零食供应

团队建设/文化活动

弹性工作制/远程办公

员工心理咨询服务（EAP）

补充医疗保险

交通/通讯补贴

带薪年假/病假

其他

Q5:您对公司提供的【年度体检与健康管理】服务的满意度如何？

分数

标签

Q6:对于【年度体检与健康管理】服务，您认为最需要改进的地方是什么？

填空1

Q7:您对公司提供的【节日与生日福利】（如礼品、礼金、活动等）的满意度如何？

分数

标签

Q8:对于【节日与生日福利】，您有什么具体的建议或期待？

填空1

Q9:您对公司【办公环境与设施】（如茶水间、休息区、绿植、空气等）的满意度如何？

分数

标签

Q10:您认为当前办公环境在哪些方面可以提升员工的生活舒适度？（可多选）

增设更多休息/放松区域

改善空气质量/通风

提供更丰富的饮品零食

优化办公桌椅的人体工学设计

增加绿植美化环境

提升卫生间环境与设施

其他

Q11:您对公司组织的【团队建设与文化娱乐活动】的频率和质量的满意度如何？

分数

标签

Q12:您更希望公司组织哪些类型的团队活动？（可多选）

体育运动类（如羽毛球、篮球）

户外拓展/徒步

文艺娱乐类（如观影、桌游、K歌）

技能分享/兴趣小组

家庭日活动

公益活动/志愿服务

其他

Q13:您对公司【弹性工作安排】的满意度如何？（如适用）

分数

标签

Q14:关于工作与生活的平衡，您希望公司在制度或文化上提供哪些支持？

填空1

Q15:当您遇到工作或生活上的压力时，您对公司提供的【心理关怀与支持渠道】的满意度如何？

分数

标签

Q16:您希望通过哪些渠道获得心理支持或生活帮助？（可多选）

专业的员工援助计划（EAP）

直属上级的关怀与沟通

HR部门的定期访谈

匿名的线上倾诉/建议平台

同事间的互助小组

外部专家讲座/工作坊

其他

Q17:您对公司【后勤保障服务】（如班车、食堂、保洁、安保等）的满意度如何？

分数

标签

Q18:对于【后勤保障服务】，您认为最迫切需要改进的一项是什么？

填空1

Q19:与同行业其他公司相比，您认为我司的员工生活关怀处于什么水平？

显著领先

略有优势

大致相当

略有不足

显著落后

不了解

Q20:基于您目前的体验，您有多大可能向朋友推荐我们公司作为理想的工作选择？（0-10分，0分=完全不可能，10分=极有可能）

选项1

Q21:未来，您最希望公司新增或加强哪三个方面的生活关怀？（请选择最重要的三项）

家庭关怀（如亲子、父母福利）

健康促进（如健身房、运动课程）

学习成长（如培训津贴、书费报销）

财务福利（如贷款优惠、理财咨询）

便捷生活（如洗衣、理发、购物折扣）

假期福利（如额外带薪假、考试假）

其他

Q22:请留下您对公司员工生活关怀工作的任何其他意见、建议或期待。

填空1

员工生活关怀贴心度满意度调研

介绍

本模板旨在提供企业员工生活关怀满意度调研的标准化解决方案。帮助您评估福利措施效果、收集改进意见、提升员工幸福感，适合企业HR和管理者优化员工体验与雇主品牌。

标签

关于

1天内

更新

频次

题目数

有问题？问问AI帮你修改改主题：如咖啡问卷改为奶茶问卷

员工生活关怀贴心度满意度调研

相关推荐