员工对高层管理社会责任担当度的满意度调研

尊敬的同事，您好！本问卷旨在了解您对公司高层管理者在社会责任方面表现的评价。您的宝贵意见将有助于公司改进相关管理实践，促进可持续发展。问卷采用匿名方式，所有数据仅用于统计分析，请根据您的真实感受填写。

Q1:您在公司的工作岗位属于？

基层员工

中层管理者

高层管理者

Q2:您在本公司的工作年限是？

少于1年

1-3年

3-5年

5-10年

10年以上

Q3:您认为公司高层管理者对履行社会责任的重视程度如何？

分数

标签

Q4:您认为公司高层管理者在哪些社会责任领域有较为突出的表现？（可多选）

环境保护与节能减排

员工权益保障与职业发展

商业道德与合规经营

社区公益与慈善活动

供应链责任管理

产品/服务质量与安全

其他

Q5:您认为高层管理者在推动社会责任相关决策时，与员工的沟通是否充分透明？

非常不充分

比较不充分

一般

比较充分

非常充分

Q6:您如何评价高层管理者在平衡商业利益与社会责任方面的表现？

分数

标签

Q7:基于您对高层管理社会责任担当度的了解，您有多大意愿向他人推荐本公司是一个负责任的企业？（0-10分）

选项1

Q8:您通过哪些渠道了解公司高层管理者在社会责任方面的举措？（可多选）

公司内部会议/通告

企业官网/社会责任报告

内部邮件/通讯

直接上级传达

同事间交流

新闻媒体

几乎不了解

Q9:您认为公司高层管理者将社会责任融入公司长期战略的程度如何？

完全没有融入

融入程度很低

有一定融入

融入程度较高

已深度融入核心战略

Q10:您对高层管理者在应对环境挑战（如气候变化、资源节约）方面的领导力满意吗？

分数

标签

Q11:您对高层管理者在保障员工公平、健康与安全工作环境方面的承诺和行动满意吗？

分数

标签

Q12:当出现社会或环境相关的负面事件时，您认为高层管理者的回应是否及时、负责任？

总是逃避或推诿

经常反应迟缓

表现一般

通常能及时回应

总是积极、透明地承担责任

Q13:您如何评价高层管理者在支持本地社区发展方面的投入和效果？

分数

标签

Q14:您认为公司在履行社会责任方面，最需要高层管理者加强哪些工作？（可多选）

制定更清晰的社会责任目标与指标

增加相关资源投入（资金、人力）

加强内部宣传与员工参与

提升供应链的社会责任管理

更透明地披露社会责任绩效

将社会责任表现与管理层考核挂钩

其他

Q15:总体而言，您对公司高层管理者的社会责任担当有信心吗？

完全没有信心

信心不足

一般

比较有信心

非常有信心

Q16:对于提升公司高层管理者的社会责任担当度，您还有哪些具体的意见或建议？

填空1

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