员工加班记录核对准确性满意度调研

您好！为优化加班记录核对流程，确保数据准确性与员工体验，我们诚邀您参与本次匿名调研。您的宝贵意见将帮助我们改进相关工作。问卷预计耗时3-5分钟，感谢您的支持！

Q1:您所属的部门是？

技术研发部

产品设计部

市场销售部

运营支持部

职能管理部（如人力、财务）

其他

Q2:您在过去一年中申请/记录加班的频率是？

几乎每月都有

每季度几次

偶尔（一年几次）

几乎没有

Q3:您主要通过何种方式提交/记录加班？

公司OA/HR系统

电子邮件

纸质表单/打卡记录

即时通讯工具（如钉钉/企业微信）

其他

Q4:请对当前加班申请/记录流程的便捷性进行评分（1分非常不便，5分非常便捷）

分数

标签

Q5:您认为当前加班记录的核对周期（如每月核对一次）是否合理？

非常合理

比较合理

一般

不太合理

非常不合理

Q6:您通常何时收到加班记录的核对通知或确认？

加班后及时（如次日/当周）

每月固定时间

周期较长（如季度或项目结束后）

很少或从未收到过核对通知

Q7:在您提交加班记录后，通常需要多久能得到确认或反馈？

1-2个工作日

3-5个工作日

一周以上

不确定，有时会遗忘

很少得到反馈

Q8:请对加班记录核对人员的响应及时性进行评分（1分非常不及时，5分非常及时）

分数

标签

Q9:您是否曾遇到过加班记录被遗漏、延迟或计算错误的情况？

经常遇到

偶尔遇到

很少遇到

从未遇到

Q10:若曾遇到记录错误，主要问题出现在哪个环节？（可多选）

个人提交环节

直属领导审批环节

HR/财务核对环节

系统自动计算/同步环节

薪酬核算环节

未遇到过

Q11:当发现记录有误时，您通常如何沟通解决？

直接联系HR/财务

通过直属领导沟通

在系统/流程中发起更正

因流程复杂而放弃

未遇到过此情况

Q12:请对错误记录的更正流程便捷性与效率进行评分（1分非常低效，5分非常高效）

分数

标签

Q13:您认为当前的核对机制（如核对人、核对标准、核对方式）是否足够透明？

非常透明

比较透明

一般

不太透明

非常不透明

Q14:您希望从哪些方面获得更清晰的加班记录核对信息？（可多选）

明确的核对时间节点

详细的核对标准与规则

实时或定期的核对状态通知

清晰的错误反馈与更正指引

核对人员的联系方式

其他

Q15:总体而言，您对当前加班记录核对工作的准确性满意度如何？（1分非常不满意，5分非常满意）

分数

标签

Q16:总体而言，您对当前加班记录核对工作的整体效率满意度如何？（1分非常不满意，5分非常满意）

分数

标签

Q17:您认为引入自动化工具（如系统自动关联项目、工时与考勤）对提升核对准确性有多大帮助？

帮助极大

有一定帮助

帮助不大

可能带来新问题

不清楚

Q18:您认为哪些措施能最有效地提升加班记录的核对准确性？（可多选）

优化线上提交与审批系统

明确并统一各部门的加班认定标准

定期对员工与管理者进行流程培训

设立专职岗位或明确专人负责核对

增加核对结果的二次确认或公示环节

缩短核对与反馈周期

其他

Q19:对于提升加班记录核对工作的准确性、效率或透明度，您还有哪些具体的意见或建议？

填空1

员工加班记录核对准确性满意度调研

介绍

本模板旨在评估员工对加班记录核对工作的满意度。帮助您收集流程反馈、识别改进痛点、优化核对机制，适合企业HR和管理者提升考勤管理效率。

标签

关于

1个月前

更新

频次

题目数

有问题？问问AI帮你修改改主题：如咖啡问卷改为奶茶问卷

员工加班记录核对准确性满意度调研

相关推荐