员工反舞弊宣传教育满意度调研

Q1:您在过去一年中，是否参加过公司组织的反舞弊相关宣传或培训活动？

Q2:您认为公司对反舞弊工作的重视程度如何？

Q3:您认为公司目前的反舞弊宣传渠道（如邮件、海报、培训会、线上平台等）是否丰富多样？

Q4:您认为公司提供的反舞弊宣传材料（如手册、案例、视频等）内容是否清晰易懂？

Q5:通过公司的宣传教育，您对“舞弊行为”的定义和具体表现形式的了解程度如何？

Q6:通过公司的宣传教育，您是否清楚了解公司关于反舞弊的规章制度和举报政策？

Q7:您认为公司的反舞弊宣传教育内容是否贴近您所在岗位的实际工作场景和风险点？

Q8:您认为公司组织的反舞弊培训（如有）的讲师水平或内容质量如何？

Q9:您认为反舞弊宣传教育的频率（如定期培训、不定期提醒等）是否合适？

Q10:在参与反舞弊宣传教育后，您对舞弊行为的危害性（对公司、对个人）的认识是否有所加深？

Q11:您是否知道公司内部正式的舞弊行为举报渠道（如举报邮箱、电话、系统等）？

Q12:基于您了解的信息，您对公司举报渠道的保密性和安全性是否有信心？

Q13:如果您在工作中发现疑似舞弊行为，您有多大可能性会通过公司渠道进行举报？

Q14:您更倾向于接受哪种形式的反舞弊宣传教育？（可多选）

Q15:您认为当前公司的反舞弊宣传教育在哪些方面有待加强？（可多选）

Q16:总体而言，您对公司目前反舞弊宣传教育工作的满意度如何？（1分表示非常不满意，5分表示非常满意）

Q17:与同行业或其他您了解的公司相比，您认为本公司的反舞弊宣传教育工作处于什么水平？

Q18:您认为有效的反舞弊宣传教育，对营造公司廉洁诚信的文化氛围作用大吗？

Q19:您所在部门的领导是否在日常工作中强调反舞弊的重要性？

Q20:您对公司未来的反舞弊宣传教育工作，有什么具体的意见或建议？（例如：内容、形式、频率等方面）

Q21:您的职位层级属于？

Q22:您在本公司的工作年限是？