员工福利发放及时性满意度调研

员工福利发放及时性满意度调研

您好！为持续优化员工福利体验，我们诚邀您参与本次关于福利发放及时性的匿名调研。您的宝贵意见将直接帮助我们改进相关工作流程。问卷预计耗时3-5分钟，感谢您的支持！

Q1:您所在的部门/业务单元是？

研发/技术部

市场/销售部

运营/客服部

职能/支持部（如人力、财务）

其他

Q2:您在本公司的任职年限是？

1年以内

1-3年

3-5年

5-10年

10年以上

Q3:总体而言，您向同事推荐公司福利体系的意愿有多大？（0分代表“完全不愿意”，10分代表“非常愿意”）

选项1

Q4:您认为公司当前各类福利的发放频率（如月度、季度、年度）是否合理？

非常合理

比较合理

一般

不太合理

非常不合理

Q5:在过去一年中，您认为哪些福利项目的发放存在延迟现象？（可多选）

节日/生日礼品/礼金

绩效奖金/年终奖

各类补贴（餐补、交通补等）

体检福利

培训/学习津贴

团建/活动经费

其他补充商业保险

以上均未延迟

Q6:请对“节日/生日福利”的发放及时性进行评分（1分代表“严重延迟”，5分代表“非常准时”）

分数

标签

Q7:请对“各类补贴（如餐补、交通补）”的发放及时性进行评分（1分代表“严重延迟”，5分代表“非常准时”）

分数

标签

Q8:请对“绩效奖金/年终奖”的发放及时性进行评分（1分代表“严重延迟”，5分代表“非常准时”）

分数

标签

Q9:当福利发放出现延迟时，您通常通过何种渠道获知原因？

公司内部邮件/公告

直属上级通知

HR部门通知

同事间交流

未获知任何说明

Q10:福利发放延迟对您的工作积极性或生活安排产生了多大影响？

影响非常大

影响比较大

有一定影响

影响很小

完全没有影响

Q11:您认为导致福利发放延迟的主要原因可能是什么？

内部审批流程复杂

财务支付流程问题

HR/行政部门执行效率

供应商/合作方问题

信息沟通不畅

其他

Q12:您希望公司在福利发放的哪些方面进行改进？（可多选）

简化发放审批流程

明确并提前公布发放时间表

加强发放前的通知与提醒

建立延迟发放的补偿或说明机制

提供更便捷的福利查询渠道

其他

Q13:您是否清楚了解公司各项福利的发放标准和预计时间？

非常清楚

比较清楚

一般

不太清楚

完全不清楚

Q14:对于提升福利发放的及时性和透明度，您有什么具体的建议？

填空1

Q15:您认为及时、准确的福利发放，在多大程度上能提升您对公司的归属感？

极大提升

较大提升

有一定提升

提升很小

没有提升

Q16:总体而言，您对公司福利发放工作的满意度是？

非常满意

比较满意

一般

不太满意

非常不满意

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