员工出行福利贴心度满意度调研

亲爱的同事，您好！为了解公司现有出行福利的满意度及改进方向，我们诚邀您参与本次匿名调研。您的宝贵意见将帮助我们优化福利政策，使其更贴合您的需求。所有信息仅用于统计分析，感谢您的支持！

Q1:您是否了解公司目前提供的员工出行福利政策？

非常了解

基本了解

听说过但不清楚细节

完全不了解

Q2:您使用过以下哪些公司提供的出行福利？（可多选）

通勤交通补贴（如地铁、公交）

商务差旅报销

节假日返乡交通补助

加班晚归打车/用车报销

车辆租赁或购车补贴

公司班车服务

停车位补贴

其他（请在下方说明）

Q3:请在上题中选择“其他”的同事，在此处具体说明您使用过的出行福利。

填空1

Q4:请对【通勤交通补贴】的申请便捷性与到账及时性进行评分（1-5分，1分表示非常不满意，5分表示非常满意）

分数

标签

Q5:请对【商务差旅报销】的标准合理性及流程便捷性进行评分（1-5分，1分表示非常不满意，5分表示非常满意）

分数

标签

Q6:请对【加班晚归用车报销】的覆盖时段与报销额度进行评分（1-5分，1分表示非常不满意，5分表示非常满意）

分数

标签

Q7:总体而言，您有多大可能向朋友或家人推荐公司的出行福利？（0-10分，0分表示完全不可能，10分表示极有可能）

选项1

Q8:您认为公司出行福利政策在信息传达和宣导方面做得如何？

非常清晰，能轻松获取所有信息

比较清晰，但需要主动查询

一般，部分信息不明确

比较模糊，经常找不到相关信息

非常模糊，完全不了解

Q9:您认为当前出行福利在哪些方面最贴心？（可多选）

覆盖场景全面（通勤、差旅、加班等）

补贴标准合理

申请与报销流程便捷高效

政策灵活，能考虑员工个人情况

福利具有市场竞争力

其他（请在下方说明）

Q10:请在上题中选择“其他”的同事，在此处具体说明您认为贴心的方面。

填空1

Q11:您认为当前出行福利在哪些方面有待改进？（可多选）

福利覆盖范围不够广

补贴/报销额度偏低

申请流程繁琐复杂

审批/到账速度慢

政策规定不够灵活

信息不透明，沟通不畅

其他（请在下方说明）

Q12:请在上题中选择“其他”的同事，在此处具体说明您认为需要改进的方面。

填空1

Q13:与您了解的同行业其他公司相比，您认为本公司的出行福利水平如何？

远高于行业平均水平

略高于行业平均水平

与行业平均水平相当

略低于行业平均水平

远低于行业平均水平

不了解

Q14:您希望公司未来可以新增或加强哪些出行福利？（可多选）

提高通勤补贴标准

优化差旅标准（如提高住宿、交通标准）

增设弹性工作制或远程办公交通补贴

提供共享单车/汽车会员服务

设立员工购车优惠或贷款支持

改善公司班车路线与班次

提供新能源汽车充电补贴

其他（请在下方说明）

Q15:请在上题中选择“其他”的同事，在此处具体说明您希望新增或加强的福利。

填空1

Q16:您更倾向于通过哪种方式接收出行福利的政策更新与通知？

公司内部邮件

企业内部通讯软件（如钉钉、企业微信）

HR部门公告/宣传栏

部门负责人传达

福利自助查询平台

Q17:对于如何让公司的出行福利政策更具“贴心”感，您还有哪些具体的意见或建议？（例如：个性化选择、家庭关怀延伸等）

填空1

Q18:整体而言，您对公司出行福利的“贴心度”满意吗？

非常满意

比较满意

一般

不太满意

非常不满意

员工出行福利贴心度满意度调研

介绍

本模板旨在提供员工出行福利满意度调研的标准化解决方案。帮助您评估福利使用情况、收集改进建议、分析员工满意度，适合企业HR和管理者优化福利体系。

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