员工女性员工哺乳期照顾合理性满意度调研
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本模板旨在提供企业哺乳期员工关怀支持情况的标准化调研解决方案。帮助您评估政策合理性、收集改进建议、提升员工归属感,适合企业HR和管理层优化内部福利与工作环境。 标签
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亲爱的同事,您好!为更好地了解并支持处于哺乳期的女性员工,优化公司相关福利与工作安排,我们诚挚邀请您参与本次匿名调研。您的宝贵意见将帮助我们构建更友善、更合理的工作环境。请根据您的实际情况填写,感谢您的支持!
Q1:您目前是否处于哺乳期?
Q2:您在公司的工作岗位是?
Q3:您认为公司目前对哺乳期员工的整体关怀和支持力度如何?
Q4:您了解或使用过公司提供的哪些哺乳期相关支持?(可多选)
Q5:请对【哺乳假/哺乳时间】的时长安排合理性进行评分。(1分表示非常不合理,5分表示非常合理)
Q6:关于【哺乳假/哺乳时间】,您认为最需要改进的具体方面是什么?(如:时长、申请流程、灵活性等)
Q7:请对【哺乳室】的设施与环境(如私密性、卫生、基本设备)满意度进行评分。(1分表示非常不满意,5分表示非常满意)
Q8:关于【哺乳室】,您认为最需要改进的具体方面是什么?
Q9:请对【弹性工作安排】的可执行性与支持度进行评分。(1分表示非常不支持/难执行,5分表示非常支持/易执行)
Q10:在申请或使用哺乳期相关支持时,您遇到过哪些困难?(可多选)
Q11:您认为直属领导及团队成员对您哺乳期需求的理解和支持程度如何?
Q12:公司关于哺乳期照顾的政策与制度,信息传达是否清晰、易于获取?
Q13:基于您(或您所了解)的体验,您有多大意愿向其他处于孕产期的女性同事推荐本公司?(0-10分,0分表示完全不愿意,10分表示极愿意)
Q14:您认为公司还可以从哪些方面加强对哺乳期员工的关怀?(可多选)
Q15:对于如何更好地平衡哺乳期员工的工作与育儿需求,您还有哪些具体的建议或期望?
Q16:总体而言,您对公司当前为哺乳期员工提供的照顾与支持的满意度是?
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