员工工间操组织体验满意度调研

亲爱的同事,您好!为更好地了解工间操活动的组织情况与您的参与体验,以便未来持续优化,特邀请您参与本次匿名问卷调查。您的宝贵意见将对我们非常重要,感谢您的支持与参与!

Q1:您是否参与过公司组织的工间操活动?

是,经常参与
是,偶尔参与
否,从未参与

Q2:您通常参与工间操的频率是?

每天
每周2-3次
每周1次
每月几次
几乎不参与

Q3:您认为当前工间操的时长(约10-15分钟)是否合适?

太短,建议延长
非常合适
略长,建议缩短
不确定

Q4:您认为当前工间操的时间安排(如上午/下午的固定时段)是否合理?

非常合理
比较合理
一般,有待优化
不太合理

Q5:您对工间操活动场地的便利性与环境满意度如何?

非常满意
比较满意
一般
不太满意
非常不满意

Q6:您对工间操的背景音乐或指导语音的满意度如何?

非常满意
比较满意
一般
不太满意
非常不满意

Q7:您认为工间操的强度(运动量)如何?

强度适中,感觉舒适
强度偏大,有些吃力
强度偏小,感觉不够
不确定

Q8:您认为工间操对您产生了哪些积极影响?(可多选)

缓解身体疲劳
放松精神压力
提高下午工作效率
增进同事交流
改善体态与健康
无明显感觉
其他

Q9:您对领操员的专业水平与指导清晰度评价如何?

非常专业,指导清晰
比较专业,指导基本清晰
一般
有待提高
无领操员,自行跟练

Q10:您更偏好哪种类型的工间操内容?(可多选)

颈部、肩部放松操
全身拉伸与舒展
有氧健身操
办公室瑜伽/普拉提
眼保健操
其他

Q11:您认为工间操的组织形式(如统一组织、部门自行组织、线上跟练等)是否需要调整?

当前形式很好,无需调整
可以尝试更多样化的组织形式
需要更灵活的时间安排
需要更明确的组织与通知

Q12:您所在部门的领导对员工参与工间操的态度是?

非常支持并带头参与
支持但不强制
态度中立
不太支持
不清楚

Q13:总体而言,您对目前公司工间操的组织与实施满意度如何?(1-5分,1分非常不满意,5分非常满意)

分数
标签

Q14:您认为目前工间操活动存在哪些不足?(可多选)

时间安排不合理
场地不便或环境不佳
内容单一或枯燥
缺乏专业指导
宣传通知不到位
与工作冲突难以参与
其他

Q15:对于丰富工间操内容或形式,您有什么具体的建议?(例如:希望增加哪些新内容、采用何种新形式等)

填空1

Q16:如果未来引入更多健康活动(如午间健身课、健康讲座等),您的参与意愿如何?

非常愿意
比较愿意
视具体情况而定
不太愿意

Q17:您对进一步提升工间操的参与度和体验,还有哪些其他意见或想法?

填空1
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员工工间操组织体验满意度调研
介绍
本模板旨在提供员工工间操组织体验的标准化调研方案。帮助您评估参与频率、分析满意度、收集改进建议,适合企业HR、行政管理部门和工会优化员工健康福利项目。
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