员工文件传阅及时到位度满意度调研
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本模板旨在评估企业内部文件流转的及时性与准确性。帮助您诊断传阅流程瓶颈、收集员工反馈、识别改进机会,适合企业行政、人事及运营部门用于优化内部信息协同与工作效率。 标签
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您好!本次调研旨在了解公司内部文件传阅流程的及时性与到位情况,您的宝贵意见将帮助我们优化信息流转效率,提升工作协同。问卷采用匿名方式,请根据您的真实感受填写。感谢您的参与!
Q1:您所在的部门是?
Q2:您在日常工作中,接收公司内部文件的频率是?
Q3:您主要通过哪种渠道接收需要您知晓或处理的文件?
Q4:总体而言,您认为公司文件传阅的及时性如何?(1分表示非常不及时,5分表示非常及时)
Q5:总体而言,您认为文件传阅的准确性(即传达到正确的人)如何?(1分表示非常不准确,5分表示非常准确)
Q6:在您过往经历中,哪些类型的文件最常出现延迟或遗漏的情况?(可多选)
Q7:当文件传阅不及时或不到位时,对您工作的影响程度是?
Q8:您认为造成文件传阅不及时或不到位的主要原因可能有哪些?(可多选)
Q9:您是否清楚当您未及时收到应接收的文件时,应联系哪个部门或人员?
Q10:您对公司现有文件传阅流程的便捷性(易于操作和理解)满意度如何?(1分表示非常不满意,5分表示非常满意)
Q11:对于紧急或重要文件,公司是否有明确的标识和优先处理机制?
Q12:您希望公司在文件传阅方面进行哪些改进?(可多选)
Q13:您是否曾因未及时收到文件而错过重要信息或截止日期?
Q14:如果0分代表“绝不可能”,10分代表“极有可能”,您有多大可能向新同事推荐公司目前的文件传阅方式?
Q15:请分享一个您亲身经历的关于文件传阅(无论及时与否)的具体事例,并简述其影响。
Q16:对于提升公司文件传阅的及时性和到位度,您还有什么具体的建议或想法?
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