员工企业合同管理满意度调查
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本模板旨在提供员工合同管理满意度调研的标准化解决方案。帮助您评估流程效率、发现服务痛点、收集改进建议,适合企业人力资源和法务部门优化内部合规与员工体验。 标签
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您好!为持续优化公司合同管理流程,提升员工体验,我们诚邀您参与本次匿名问卷调查。您的宝贵意见将为我们提供重要参考,感谢您的支持与配合!
Q1:您在公司担任的职位层级是?
Q2:您入职公司至今的年限是?
Q3:您对当前劳动合同的条款清晰度和理解度满意吗?
Q4:在您签订或续签劳动合同时,哪些环节的体验让您感到满意?(可多选)
Q5:在您签订或续签劳动合同时,曾遇到过哪些不便或困扰?(可多选)
Q6:当您对合同内容有疑问时,通常通过何种渠道咨询?
Q7:您认为公司提供的合同相关咨询渠道是否便捷、有效?
Q8:您是否清楚了解合同中关于薪酬福利、工作时间、休假、保密、竞业限制等核心条款?
Q9:公司是否曾对您进行过合同相关条款(如保密协议、数据安全等)的正式培训或说明?
Q10:在合同变更(如岗位、薪资调整)时,相关流程是否清晰、透明?
Q11:您对合同电子化签署(如有)的使用体验满意吗?
Q12:您认为公司当前的合同管理流程整体效率如何?
Q13:基于您的整体体验,您有多大意愿向新同事推荐公司的合同管理服务?(0-10分,0分为非常不愿意,10分为非常愿意)
Q14:请从1-5分评价公司合同管理服务的专业度(1分非常不专业,5分非常专业)
Q15:请从1-5分评价公司合同管理服务的友好度(1分非常不友好,5分非常友好)
Q16:您希望公司在合同管理方面增加或改进哪些服务?(可多选)
Q17:对于提升员工在合同签订、管理及咨询过程中的体验,您还有哪些具体的意见或建议?
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