员工经济补偿金发放满意度调查

尊敬的同事，您好！为持续优化公司人力资源政策，我们诚挚邀请您参与本次经济补偿金发放满意度调查。本问卷旨在了解您对补偿金发放流程、金额计算、沟通体验等方面的看法，您的宝贵意见将帮助我们改进相关工作。问卷匿名填写，所有信息仅用于统计分析，请放心作答。

Q1:您是否属于本次公司组织结构调整中，需要领取经济补偿金的员工？

是

否

Q2:您对本次补偿金发放的整体流程（从通知到款项到账）的满意度如何？

非常满意

比较满意

一般

不太满意

非常不满意

Q3:您认为补偿金计算所依据的工作年限、工资标准等信息是否准确、透明？

非常准确透明

比较准确透明

一般

不太准确透明

非常不准确透明

Q4:关于补偿金的计算方式与标准，公司提供的解释说明是否清晰易懂？

非常清晰易懂

比较清晰易懂

一般

不太清晰易懂

非常不清晰易懂

Q5:在补偿金相关事宜的沟通过程中，HR或您的直线经理是否及时、耐心地回应了您的疑问？

非常及时且耐心

比较及时且耐心

一般

不太及时或耐心

非常不及时且不耐烦

Q6:您对补偿金发放的及时性（如到账时间是否符合承诺或预期）是否满意？

非常满意

比较满意

一般

不太满意

非常不满意

Q7:您主要通过哪些渠道了解补偿金政策与发放信息？（可多选）

公司官方邮件/通知

HR一对一沟通

部门经理/主管传达

同事间交流

其他渠道

Q8:您认为公司提供的补偿金金额，与您的预期以及市场同类情况相比如何？

远超预期/市场水平

略高于预期/市场水平

基本符合预期/市场水平

略低于预期/市场水平

远低于预期/市场水平

Q9:在补偿金发放过程中，您认为哪些环节体验较好？（可多选）

政策初次宣导

个人补偿方案沟通

计算明细的提供

疑问解答

支付到账

离职手续办理协助

其他

Q10:在补偿金发放过程中，您认为哪些环节有待改进？（可多选）

政策初次宣导

个人补偿方案沟通

计算明细的提供

疑问解答

支付到账

离职手续办理协助

其他

Q11:您对公司在处理补偿金事宜时，所表现出的对员工的人文关怀（如情感支持、后续职业建议等）是否满意？

非常满意

比较满意

一般

不太满意

非常不满意

Q12:本次补偿金发放体验，对您评价公司雇主品牌形象的影响是？

显著提升

略有提升

没有影响

略有损害

显著损害

Q13:如果未来有机会，您是否愿意向他人推荐或再次加入本公司？

非常愿意

比较愿意

不确定

不太愿意

非常不愿意

Q14:整体而言，您有多大意愿向其他面临类似情况的同行推荐本公司的补偿金处理方式？（0分表示“完全不愿意”，10分表示“极愿意”）

选项1

Q15:您目前所处的职业阶段是？

寻找新工作中

已确定新工作

计划休息/深造

自主创业

其他

Q16:对于本次经济补偿金发放，您最满意的一点是什么？

填空1

Q17:对于本次经济补偿金发放，您认为最需要改进的一点是什么？

填空1

Q18:关于公司的整体离职管理流程（包括补偿金、手续办理、关系转移等），您还有哪些具体的意见或建议？

填空1

员工经济补偿金发放满意度调查

介绍

本模板旨在提供企业经济补偿金发放满意度调研的标准化解决方案。帮助您评估发放流程、分析沟通体验、收集改进意见，适合企业人力资源部门和HR团队优化离职管理流程与雇主品牌形象。

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