员工高层管理者经营管理满意度调查问卷
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本模板旨在收集员工对公司高层管理者经营管理的评价。帮助您了解战略认可度、评估决策透明度、分析管理效能,适合企业HR和管理层用于优化管理决策。 标签
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本问卷旨在了解您对公司高层管理者经营管理工作的看法与满意度,您的宝贵意见将作为公司改进管理、提升效能的重要参考。本次调查为匿名,请根据您的真实感受填写。
Q1:您在本公司的工作年限是?
Q2:您所在的部门属于?
Q3:您对公司高层管理者制定的公司整体战略方向的清晰度和认可度,请打分。(1分非常不清晰/不认可,5分非常清晰/非常认可)
Q4:您如何评价高层管理者在重大决策过程中的透明度与信息共享程度?
Q5:您有多大意愿向身边的优秀人才推荐我们公司?(0-10分,0分代表完全不愿意,10分代表非常愿意)
Q6:您认为高层管理者对市场变化和行业趋势的反应速度如何?
Q7:您认为当前公司高层管理者在经营管理方面,哪些方面做得比较出色?(可多选)
Q8:您如何评价高层管理者在推动跨部门协作、打破部门墙方面的努力和效果?
Q9:您认为公司当前的授权与决策机制是否高效?
Q10:高层管理者在传达公司愿景、目标和政策时,沟通是否充分、有效?
Q11:您认为当前高层管理者在经营管理中,最需要改进的方面是?(可多选)
Q12:您是否感受到高层管理者对员工意见的重视?
Q13:您如何评价公司高层管理者的诚信与职业操守?
Q14:基于您对高层管理工作的观察,您对公司未来1-2年的发展信心如何?
Q15:您认为高层管理者在平衡短期业绩压力与公司长期健康发展方面做得如何?
Q16:您通常通过哪些渠道了解公司高层管理者的动态和决策信息?(可多选)
Q17:与同行业其他公司相比,您认为我们公司高层管理团队的整体水平如何?
Q18:您对公司高层管理者在经营管理方面,最想提出的一条具体建议是什么?
Q19:总体而言,您对公司高层管理者的经营管理满意度如何?
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