员工岗位工作效率性满意度调查

员工岗位工作效率性满意度调查

您好！为持续优化工作流程、提升岗位效率，我们诚邀您参与本次匿名调查。您的宝贵意见将帮助我们识别改进机会，为您提供更高效、更支持性的工作环境。请根据您的真实感受填写，感谢您的参与！

Q1:您所在的部门是？

技术/研发部

市场/销售部

运营/客服部

行政/人事部

财务部

其他

Q2:您在当前岗位的工作年限是？

1年以下

1-3年

3-5年

5-10年

10年以上

Q3:您对目前岗位职责的清晰度满意吗？

分数

标签

Q4:您认为当前的工作量如何？

非常轻松

比较合理

偶尔饱和

经常超负荷

长期超负荷

Q5:您对工作中获取所需信息（如政策、数据、文档等）的便捷性满意吗？

分数

标签

Q6:在您的工作中，主要影响效率的因素有哪些？（可多选）

流程繁琐/审批环节多

内部沟通不畅

工具/软件不好用或过时

会议过多或无效

职责不清或交叉

信息不透明/不对称

其他

Q7:您对公司提供的办公硬件（电脑、网络等）和软件工具对工作效率的支持度满意吗？

分数

标签

Q8:您与直属上级的沟通频率和有效性如何？

沟通频繁且高效

沟通频繁但效率一般

沟通不多但效率高

沟通不多且效率一般

沟通存在障碍

Q9:您对跨部门协作的顺畅度和效率满意吗？

分数

标签

Q10:从0到10分，您有多大意愿向公司内部同事推荐您目前的工作流程和方法？

选项1

Q11:您认为哪些措施最能有效提升您的工作效率？（可多选）

简化审批流程

提供更高效的协作工具

加强技能培训

明确岗位职责与目标

优化会议管理

改善信息共享机制

其他

Q12:您对公司的培训和学习资源在提升您工作效率方面的帮助满意吗？

分数

标签

Q13:您认为公司目前的工作环境（物理环境与文化氛围）对您专注工作有多大帮助？

非常有帮助

比较有帮助

一般

帮助不大

有干扰

Q14:您对工作成果能及时获得有效反馈（来自上级、同事或客户）的情况满意吗？

分数

标签

Q15:总体而言，您对自己当前的工作效率评价如何？

非常高，总能超额完成任务

较高，通常能按时保质完成

一般，有时需要加班或延期

较低，经常感到时间紧张

非常低，难以完成既定任务

Q16:对于提升您个人或团队的工作效率，您最希望公司做出的一项具体改变是什么？

填空1

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