员工HR问题解答满意度调查
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本模板旨在评估企业HR问题解答服务的质量与效率。帮助您收集员工反馈、分析服务短板、优化响应流程,适合各类企业的人力资源部门用于持续改进内部服务水平。 标签
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您好!为持续优化人力资源服务,提升问题解答效率与质量,我们诚邀您参与本次满意度调查。您的宝贵意见将帮助我们更好地为您服务。
Q1:您最近一次向HR咨询或寻求帮助是在什么时候?
Q2:您当时咨询的主要问题类型是?
Q3:您主要通过哪种渠道联系HR?
Q4:请对HR人员初次响应您咨询的速度进行评分。(1分表示非常慢,5分表示非常快)
Q5:您的问题是否在第一次沟通中就得到了明确的解答?
Q6:请对HR人员的服务态度和专业性进行评分。(1分表示非常不满意,5分表示非常满意)
Q7:HR人员提供的解答是否清晰、易于理解?
Q8:HR人员是否主动告知了后续步骤或预计解决时间?
Q9:请对问题从提出到最终解决的总体效率进行评分。(1分表示效率很低,5分表示效率很高)
Q10:您的问题最终是否得到了令您满意的解决?
Q11:您有多大可能向同事推荐向公司HR咨询问题?(0-10分,0分表示完全不可能,10分表示极有可能)
Q12:您认为目前HR问题解答在哪些方面做得比较好?(可多选)
Q13:您希望HR在问题解答方面在哪些环节进行改进?(可多选)
Q14:总体而言,您对HR问题解答服务的满意度如何?
Q15:对于HR如何能更好地解答员工问题,您是否有其他具体的意见或建议?
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