员工转正后工作体验满意度调查
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本模板旨在评估转正员工的工作体验与满意度。帮助您收集工作反馈、识别改进机会、评估团队稳定性,适合企业HR和管理者优化员工支持体系。 标签
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亲爱的同事,您好!恭喜您顺利通过试用期,成为我们团队正式的一员。为了解您转正后的工作体验与感受,帮助我们持续优化工作环境与支持体系,特邀请您参与本次匿名调查。您的宝贵意见对我们至关重要,请根据您的实际情况填写。感谢您的支持!
Q1:您转正至今的时长大约是?
Q2:总体而言,您对转正后的工作体验满意吗?
Q3:请对您目前岗位的工作内容与职责匹配度进行评分(1-5分,1分表示完全不匹配,5分表示完全匹配)
Q4:您认为转正后,公司/部门为您提供的培训与学习机会是否充足?
Q5:您有多大可能向朋友推荐我们公司作为一个好的工作场所?(0-10分)
Q6:转正后,您认为哪些方面的支持对您的工作帮助最大?(可多选)
Q7:您对转正后的薪酬福利待遇是否满意?
Q8:您与团队同事的沟通协作顺畅吗?
Q9:请对您直属上级的管理与支持力度进行评分(1-5分,1分表示非常不支持,5分表示非常支持)
Q10:您认为目前工作中面临的主要挑战有哪些?(可多选)
Q11:您对公司的企业文化与价值观认同度如何?
Q12:您认为公司提供的职业发展路径清晰吗?
Q13:您认为公司在哪些方面可以做得更好,以提升转正员工的工作体验?
Q14:与试用期相比,您感受到的工作自主权和决策空间变化如何?
Q15:您主要通过哪些渠道获取工作所需的信息和资源?(可多选)
Q16:您对目前的工作节奏和工作量感到适应吗?
Q17:您认为公司的绩效考核制度公平合理吗?
Q18:请分享一件转正后让您感到最有成就感或最满意的工作经历。
Q19:您对目前办公环境的舒适度(如硬件设施、氛围等)满意吗?
Q20:您希望公司未来在员工关怀方面增加哪些福利或活动?(可多选)
Q21:综合考虑所有因素,您未来一年内继续留在公司发展的意愿如何?
Q22:对于您个人的职业成长,您最希望从公司或上级那里获得哪方面的支持?
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