员工企业开放日参与度满意度调查

亲爱的同事，您好！感谢您参与本次企业开放日活动。为持续优化活动体验，诚邀您花费几分钟填写此问卷。您的宝贵意见对我们至关重要，所有信息将严格保密。

Q1:您是否参与了本次企业开放日活动？

是，全程参与

是，部分参与

否，未参与

Q2:您是通过何种渠道了解到本次开放日活动的？

公司内部邮件/通知

部门主管/同事告知

公司内部网站/公告栏

社交媒体/外部宣传

其他

Q3:请对本次开放日活动的前期宣传与通知（信息清晰度、渠道覆盖、及时性）进行评分。（1分：非常不满意，5分：非常满意）

分数

标签

Q4:您认为本次开放日活动的整体安排（如时间、地点）是否便利？

非常便利

比较便利

一般

不太便利

非常不便利

Q5:您主要参与了开放日的哪些环节？（可多选）

公司/业务介绍宣讲会

部门/团队参观

产品/技术展示与体验

高管/员工面对面交流

团队互动游戏/活动

茶歇/自由交流

其他

Q6:请对您所参与的“公司/业务介绍宣讲会”环节的内容质量与呈现效果进行评分。（若未参与，请选择“N/A”）

分数

标签

Q7:请对您所参与的“部门/团队参观”环节的组织与讲解专业性进行评分。（若未参与，请选择“N/A”）

分数

标签

Q8:请对您所参与的“产品/技术展示与体验”环节的互动性与趣味性进行评分。（若未参与，请选择“N/A”）

分数

标签

Q9:请对开放日现场的组织协调、引导与服务工作进行评分。（1分：非常不满意，5分：非常满意）

分数

标签

Q10:开放日的茶歇、餐饮等后勤保障服务，您的满意度如何？

非常满意

比较满意

一般

不太满意

非常不满意

未体验

Q11:基于本次体验，您有多大可能性向朋友或家人推荐我们公司的开放日活动？（0-10分，0分=完全不可能，10分=极有可能）

选项1

Q12:本次开放日活动中，您认为哪些方面给您留下了最积极的印象？（可多选）

公司文化与氛围

业务发展前景

技术/产品实力

团队同事的精神面貌

高管/领导的亲和力

活动的组织与创意

获得的纪念品/礼品

其他

Q13:您认为未来的开放日活动在哪些方面有待改进？（可多选）

活动内容深度与专业性

互动环节的趣味性与参与度

活动流程的时长与节奏

现场导览与信息指引

后勤服务（餐饮、设施等）

宣传与报名流程

邀请更多部门/业务线参与

其他

Q14:通过本次活动，您对公司/业务的了解程度是否有所加深？

显著加深

有所加深

变化不大

没有加深

Q15:本次活动是否增强了您作为公司一员的自豪感与归属感？

显著增强

有所增强

变化不大

没有增强

Q16:您未来是否愿意再次参与或协助组织类似的公司开放日活动？

非常愿意

比较愿意

视情况而定

不太愿意

非常不愿意

Q17:对于本次开放日活动，您是否有其他具体的意见或建议？（如最难忘的瞬间、希望增加的内容等）

填空1

Q18:为了更好地为您和同事服务，我们计划收集一些基础信息。请问您的职位层级是？

基层员工

基层管理者

中层管理者

高层管理者

Q19:请问您在本公司的工作年限是？

1年以下

1-3年

4-6年

7-10年

10年以上

员工企业开放日参与度满意度调查

介绍

本模板旨在系统收集员工对企业开放日活动的参与体验与满意度反馈。帮助您评估活动效果、优化组织流程、提升员工归属感，适合公司人力资源、企业文化部门和活动策划团队用于持续改进内部活动质量。

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