员工劳动节活动满意度调查
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本模板旨在提供公司内部活动效果评估的标准化解决方案。帮助您收集活动反馈、评估组织质量、分析改进方向,适合企业HR和行政部门用于持续优化员工福利与团队建设活动。 标签
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亲爱的同事们,大家好!为评估本次劳动节活动的效果,并为大家未来创造更精彩的活动体验,我们诚挚邀请您参与本次满意度调查。您的每一条宝贵意见都至关重要,问卷匿名填写,请根据您的真实感受作答。感谢您的支持!
Q1:您是否参加了本次公司组织的劳动节活动?
Q2:您是通过什么渠道了解到本次活动的?
Q3:请对本次活动的整体组织安排(如通知、流程、场地指引等)进行评分(1分非常不满意,5分非常满意)
Q4:您认为本次活动的举办时间安排是否合理?
Q5:您认为本次活动的举办时长(从开始到结束)如何?
Q6:请对本次活动的场地布置与环境进行评分(1分非常不满意,5分非常满意)
Q7:本次活动包含了哪些您感兴趣或参与过的环节?(可多选)
Q8:请对“团队拓展/竞技游戏”环节的内容设计与趣味性进行评分(1分非常不满意,5分非常满意;若未参与请选“不适用”)
Q9:请对“文艺表演/才艺展示”环节的节目质量与观赏性进行评分(1分非常不满意,5分非常满意;若未参与请选“不适用”)
Q10:请对活动中的餐饮/茶歇服务质量进行评分(1分非常不满意,5分非常满意)
Q11:您认为本次活动的互动性和参与感如何?
Q12:您认为本次活动在哪些方面达到了您的预期?(可多选)
Q13:您认为本次活动在哪些方面还有待改进?(可多选)
Q14:与您过往参加的公司活动相比,您如何评价本次活动?
Q15:基于本次活动的体验,您有多大意愿向其他同事推荐参加未来的公司活动?(0-10分,0分完全不愿意,10分非常愿意)
Q16:您未来希望公司多组织哪一类型的员工活动?
Q17:对于本次劳动节活动,您最满意的一点是什么?
Q18:对于未来的公司活动,您最期待的一点或最宝贵的建议是什么?
Q19:您的性别是?
Q20:您所在的部门属于?
Q21:您在本公司的工作年限是?
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