员工心理健康讲座满意度调查

Q1:您参加本次心理健康讲座的主要目的是什么？

Q2:您对本次讲座的整体满意度如何？

Q3:请对讲座内容的实用性进行评分（1-5分，1分最低，5分最高）

Q4:请对主讲老师的专业性和表达能力进行评分（1-5分，1分最低，5分最高）

Q5:您认为讲座的时长安排是否合理？

Q6:本次讲座中，哪些部分给您留下的印象最深或最有帮助？（可多选）

Q7:讲座的互动环节（如提问、小组讨论）设计如何？

Q8:请对本次讲座的场地、设备等后勤安排进行评分（1-5分，1分最低，5分最高）

Q9:通过本次讲座，您对心理健康重要性的认识是否有提升？

Q10:您是否会将讲座中学到的方法应用到实际工作或生活中？

Q11:您希望未来增加哪些主题的心理健康讲座或活动？（可多选）

Q12:您更倾向于哪种讲座形式？

Q13:您认为公司举办此类活动的频率多久比较合适？

Q14:您有多大可能向同事推荐参加公司未来组织的心理健康讲座？（0-10分）

Q15:对于本次讲座，您最欣赏的一点是什么？

Q16:对于改进未来的心理健康支持活动，您有什么具体的建议或期望？