员工岗位舒适程度满意度调查

Q1:您所在的部门是？

Q2:您在当前岗位的工作年限是？

Q3:请对您个人办公桌/工位的物理舒适度（如空间、桌椅、照明等）进行评分（1-5分，1分表示非常不满意，5分表示非常满意）

Q4:请对您所在办公区域的整体环境（如温度、空气质量、噪音水平等）进行评分（1-5分，1分表示非常不满意，5分表示非常满意）

Q5:您认为公司提供的办公设备（如电脑、显示器、网络等）是否能满足您高效工作的需求？

Q6:您认为目前影响您工作舒适度的主要因素有哪些？（可多选）

Q7:请对您在工作中使用公司提供的软件系统/工具的便捷性与流畅度进行评分（1-5分，1分表示非常不满意，5分表示非常满意）

Q8:您对公司的休息区/茶水间等公共设施的便利性与舒适度是否满意？

Q9:您认为当前的工作节奏和强度是否在您可接受的舒适范围内？

Q10:请对您与直接上级/同事的沟通顺畅度与协作氛围进行评分（1-5分，1分表示非常不满意，5分表示非常满意）

Q11:您希望公司在提升岗位舒适度方面优先改善哪些方面？（可多选）

Q12:公司提供的关于职业健康与安全（如正确坐姿、用眼卫生等）的指导或资源是否充分？

Q13:基于您整体的岗位舒适度体验，您有多大可能向朋友推荐本公司作为一个理想的工作场所？（0-10分）

Q14:与一年前相比，您感觉您岗位的舒适度有何变化？

Q15:对于提升您个人或团队整体的工作舒适度，您是否有其他具体的建议或想法？（例如：希望增设的设施、改进的流程等）

Q16:请对公司为员工提供的学习与发展资源（如培训、在线课程等）的易获取性与质量进行评分（1-5分，1分表示非常不满意，5分表示非常满意）

Q17:您是否能够方便地获取到工作所需的信息与支持？

Q18:您通常通过哪些方式来缓解工作压力或提升工作舒适感？（可多选）

Q19:您认为公司对员工反馈的重视程度如何？

Q20:如果有一个“舒适度改进金点子”计划，您最想提出的一条改进建议是什么？