员工物资浪费管控力度满意度调查

您好！为持续优化公司物资管理，减少浪费，我们特开展本次调查。您的真实反馈对我们至关重要，所有信息将严格保密，仅用于内部改进。感谢您的参与！

Q1:您所在的部门是？

生产/制造部

研发/技术部

销售/市场部

行政/人事部

财务部

采购/仓储部

其他

Q2:您认为公司目前对物资浪费问题的整体重视程度如何？

非常重视

比较重视

一般

不太重视

非常不重视

Q3:从0到10分，您有多大意愿向新同事推荐公司的物资节约理念和做法？（0分表示完全不愿意，10分表示非常愿意）

选项1

Q4:请对您所在部门/团队在物资节约方面的氛围进行评分。（1分表示非常差，5分表示非常好）

分数

标签

Q5:您认为公司目前哪些物资存在比较明显的浪费现象？（可多选）

办公用品（纸张、文具等）

生产原材料

水电能源

劳保用品/工服

餐饮/食品

设备耗材（如墨盒、硒鼓）

包装材料

其他

Q6:您认为公司现行的物资领用/申领流程是否合理？

非常合理，能有效控制浪费

比较合理

一般，有改进空间

不太合理，存在漏洞

非常不合理，浪费严重

Q7:您是否清楚了解公司关于物资节约和反浪费的相关规章制度？

非常清楚

基本清楚

知道一些

不太清楚

完全不清楚

Q8:您通常通过哪些渠道了解公司的物资管控要求？（可多选）

公司内部通知/邮件

部门会议/培训

宣传栏/海报

直属领导传达

同事间交流

公司内部系统/平台

几乎没有了解渠道

Q9:您认为管理层在物资浪费管控方面的以身作则做得如何？

非常好，是榜样

比较好

一般

不太好

很差，没有起到表率作用

Q10:当您发现身边的同事有浪费物资的行为时，您通常会怎么做？

立即友善提醒

向直属领导反映

通过匿名渠道反馈

心里不认同，但不会行动

觉得与自己无关，无所谓

Q11:您认为现有的物资浪费监督和检查机制是否有效？

非常有效，能及时发现和纠正

比较有效

效果一般

效果较差，流于形式

基本无效

Q12:您认为加强物资浪费管控，最需要从哪些方面入手？（可多选）

完善并严格执行管理制度

加强员工意识教育与培训

优化物资采购与库存管理

改进工作流程与工艺技术

建立明确的奖惩机制

增加智能化监控与管理手段

管理层加强重视与推动

Q13:您认为公司对节约物资、减少浪费的正面激励（如奖励、表彰）是否充分？

非常充分

比较充分

一般

不太充分

几乎没有

Q14:您认为公司对造成物资浪费的行为或个人的处罚是否明确且到位？

非常明确且到位

比较明确

一般

不太明确或执行不严

完全没有处罚

Q15:在您的工作中，您觉得哪个环节或哪种物资最容易产生浪费？请简要描述原因。

填空1

Q16:您认为公司推行的“无纸化办公”等数字化措施，对减少物资浪费的帮助大吗？

帮助非常大

有一定帮助

帮助一般

帮助很小

没有帮助，甚至造成其他浪费

Q17:您个人在日常工作中，会主动采取哪些措施来节约物资？（可多选）

双面打印/重复利用纸张

人走关灯、关水、关设备

按需领取办公用品

爱惜使用生产工具和设备

减少一次性用品使用

对可回收物进行分类

其他

Q18:与一年前相比，您感觉公司整体的物资浪费情况有何变化？

有明显改善

有轻微改善

没有变化

有轻微恶化

有明显恶化

Q19:您对公司在物资循环利用（如废纸回收、设备以旧换新等）方面的措施是否满意？

非常满意

比较满意

一般

不太满意

非常不满意

Q20:对于公司未来如何更有效地管控物资浪费、建设节约文化，您有什么具体的建议或想法？

填空1

Q21:综合来看，您对公司目前的物资浪费管控力度总体满意度如何？

非常满意

比较满意

一般

不太满意

非常不满意

Q22:如果方便，请留下您的工号（选填），以便我们针对性地跟进改进。此项信息将严格保密。

填空1

员工物资浪费管控力度满意度调查

介绍

本模板旨在评估员工对公司物资浪费管控的满意度。帮助您收集部门反馈、识别浪费环节、获取改进建议，适合企业行政、人事及管理层优化资源管理、建设节约文化。

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