员工环保意识提升满意度调查
介绍
本模板旨在系统评估企业环保意识提升活动的效果与员工满意度。帮助您收集活动反馈、分析组织成效、识别改进方向,适合企业内部HR、行政及可持续发展部门用于优化环保文化建设策略,提升员工参与度和实践转化率。 标签
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您好!为评估公司近期开展的环保意识提升活动的效果,并持续优化相关措施,我们诚挚邀请您参与本次匿名调查。您的宝贵意见对我们至关重要。
Q1:您是否参与了公司近期组织的环保意识提升活动(如培训、讲座、宣传等)?
Q2:总体而言,您对本次环保意识提升活动的满意度如何?
Q3:您有多大意愿向同事或朋友推荐参与此类环保意识提升活动?(0-10分,0为完全不愿意,10为非常愿意)
Q4:您认为本次活动的宣传方式和覆盖范围如何?
Q5:本次活动中,哪些内容给您留下了深刻印象或让您感觉最有收获?(可多选)
Q6:活动的内容设计是否易于理解且与实际工作/生活相关?
Q7:活动组织的形式(如线上/线下、讲座/互动等)是否恰当且吸引人?
Q8:活动主讲人或组织者的专业性和表达清晰度如何?
Q9:活动的时间安排和时长是否合理?
Q10:通过本次活动,您认为自己对环保知识的了解程度提升了多少?
Q11:活动是否有效激发了您在工作或生活中践行环保行为的意愿?
Q12:活动结束后,您已经在哪些方面采取了新的环保行动?(可多选)
Q13:您认为公司目前的环保设施和支持(如分类垃圾桶、节能设备提示等)是否充足且便利?
Q14:您希望未来公司在环保方面还应提供哪些支持或组织哪些活动?(可多选)
Q15:您认为持续提升员工环保意识对于公司实现可持续发展目标的重要性如何?
Q16:您所在的部门或团队,在日常工作中对环保的重视程度如何?
Q17:对于本次环保意识提升活动,您最想表扬的一点是什么?
Q18:对于未来的环保相关活动或公司环保管理,您最宝贵的一条改进建议是什么?
Q19:您是否愿意在后续活动中担任志愿者或分享者,共同推动环保文化建设?
Q20:您的职位类别是?
Q21:您在本公司的工作年限是?
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