员工公开表彰满意度调查

您好！为持续优化公司优秀员工公开表彰活动，提升其激励效果与员工体验，我们诚挚邀请您参与本次匿名问卷调查。您的宝贵意见将帮助我们做得更好！

Q1:您是否参与过公司最近一次（或最近一年内）的优秀员工公开表彰活动？

是，我作为获奖者参与

是，我作为观众/同事参与

否，我未参与

Q2:总体而言，您向其他同事推荐参与或关注公司优秀员工表彰活动的可能性有多大？（0分表示“完全不可能”，10分表示“极有可能”）

选项1

Q3:您认为当前的表彰活动在“公开性”（如宣传范围、知晓度）方面做得如何？

分数

标签

Q4:您认为当前的表彰活动在“仪式感与荣誉感营造”方面做得如何？

分数

标签

Q5:您认为当前的表彰活动在“表彰标准的公平性与透明度”方面做得如何？

分数

标签

Q6:您主要通过哪些渠道了解到优秀员工的表彰信息？（可多选）

公司内部邮件/通知

企业微信/钉钉等办公软件

公司内网/公告栏

部门会议传达

同事间口口相传

其他

Q7:您认为目前的表彰频率是否合适？

频率过高

频率正好

频率偏低

不确定

Q8:您认为优秀员工表彰的奖励形式，哪些更具吸引力？（可多选）

现金奖励

额外带薪假期

定制奖杯/证书

公开表扬信/海报

培训或晋升优先机会

团队旅游或活动经费

其他物质奖励（如礼品卡、电子产品）

Q9:您认为表彰活动的最佳举办形式是？

大型全员年会/庆典

部门或团队内部会议

线上线下结合

简单的邮件/公告通报

其他

Q10:您认为表彰活动对激发您个人工作积极性的影响程度是？

分数

标签

Q11:您认为一个优秀的表彰活动，最重要的价值体现在哪些方面？（可多选）

树立榜样，明确公司价值观

增强获奖员工的荣誉感与归属感

激励其他员工向榜样学习

促进团队凝聚力与文化建设

提升公司外部形象

其他

Q12:您是否清楚了解被评为“优秀员工”的具体标准和评选流程？

非常清楚

大致了解

不太清楚

完全不清楚

Q13:在您看来，目前公司的优秀员工表彰活动，最值得肯定或让您印象最深刻的一点是什么？

填空1

Q14:您认为当前的表彰活动在哪些方面还有改进空间？（可多选）

评选标准与过程

奖励的力度与形式

活动的宣传与预热

活动现场的流程与氛围

获奖员工的事迹宣传

后续的跟进与持续激励

其他

Q15:您是否愿意在未来的表彰活动中，以某种形式（如提名同事、担任评委、分享经验等）更深入地参与？

非常愿意

可以考虑

不太愿意

没兴趣

Q16:对于如何让优秀员工的表彰更接地气、更能打动和激励广大员工，您有什么具体的建议或想法？

填空1

Q17:您认为表彰活动后，对获奖员工的持续关注和宣传是否重要？

非常重要，应持续宣传其榜样作用

比较重要，可适当跟进

不太重要，一次表彰即可

不重要

Q18:综合来看，您对公司当前优秀员工公开表彰体系的整体满意度是？

分数

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介绍

本模板旨在提供企业员工表彰活动满意度调研的标准化解决方案。帮助您评估表彰效果、收集改进意见、优化激励体系，适合企业人力资源部门提升员工认可度与团队士气。

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