员工福利发放满意度调查

员工福利发放满意度调查

感谢您参与本次员工福利发放满意度调查。您的宝贵意见将帮助我们优化福利发放流程，确保福利发放不敷衍、不应付，真正满足员工需求。请根据您的真实感受填写，所有信息将严格保密。

Q1:您在本公司的工作年限是？

1年以下

1-3年

3-5年

5-10年

10年以上

Q2:您所在的部门是？

技术/研发部

市场/销售部

运营/客服部

人力资源/行政部

财务/法务部

其他

Q3:总体而言，您对公司当前福利发放的及时性满意吗？

分数

标签

Q4:总体而言，您对公司当前福利发放的准确性满意吗？（如发放物品、金额、对象无误）

分数

标签

Q5:您认为公司发放的福利（如节日礼品、补贴、购物卡等）品质如何？

分数

标签

Q6:您是否清楚公司有哪些福利项目以及发放标准？

非常清楚

基本清楚

不太清楚

完全不清楚

Q7:您主要通过哪些渠道了解福利发放信息？（可多选）

公司内部邮件/通知

部门负责人传达

同事间交流

HR系统/员工自助平台

从未收到过明确通知

Q8:在福利发放前，您是否收到过明确的发放预告或说明？

每次都有

经常有

偶尔有

几乎没有

从未有过

Q9:您认为福利发放的流程（申请、审批、领取等）是否便捷高效？

分数

标签

Q10:当您对发放的福利有疑问或遇到问题时，沟通解决是否顺畅？

非常顺畅，能快速解决

比较顺畅，但需要一些时间

不太顺畅，沟通困难

从未尝试沟通

没有问题需要沟通

Q11:您认为目前公司的福利发放在哪些方面可能存在“敷衍应付”的情况？（可多选）

福利品类单一，缺乏新意

福利价值感低，实用性不强

发放形式机械，缺乏人文关怀

沟通不及时、不透明

发放时间随意，缺乏计划性

未考虑员工个性化/差异化需求

未感受到敷衍应付

Q12:与同行业或同地区其他公司相比，您如何评价本公司的福利发放水平？

远高于平均水平

略高于平均水平

处于平均水平

略低于平均水平

远低于平均水平

不了解

Q13:公司发放的福利在多大程度上提升了您的归属感和工作积极性？

分数

标签

Q14:您更希望公司增加或优化哪些类型的福利？（可多选）

现金补贴/奖金

健康保险/体检

学习培训/教育资助

弹性工作/休假

团队建设/文化活动

生活服务/便利设施

节日/生日个性化关怀

其他

Q15:您是否愿意参与福利项目的设计与建议过程？

非常愿意

比较愿意

一般

不太愿意

完全不愿意

Q16:请分享一次让您感到特别满意或特别不满意的福利发放经历及其原因。

填空1

Q17:对于如何避免福利发放“走过场”、“搞形式”，使其更贴心、更有价值，您有什么具体的建议？

填空1

相关推荐