2026年员工财务岗位报销效率满意度调研
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本模板旨在提供企业财务报销流程效率与员工体验的标准化调研方案。帮助您评估报销效率、分析流程痛点、收集优化建议,适合企业财务部门和HR部门开展内部服务改进。 标签
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尊敬的同事:您好!为了解2026年公司财务报销流程的运行效率与员工体验,持续优化相关服务,特开展本次匿名调研。您的宝贵意见对我们至关重要,感谢您的参与!
Q1:您所在的部门是?
Q2:您在2026年提交报销的频率是?
Q3:请对2026年公司报销政策的清晰度与易懂性进行评分(1分非常不清晰,5分非常清晰)
Q4:您主要通过哪种方式了解报销政策与流程?
Q5:您认为当前报销单据的填写要求是否繁琐?
Q6:在报销申请过程中,您认为哪些环节耗时较长或效率较低?(可多选)
Q7:请对报销线上系统的稳定性与流畅度进行评分(1分非常差,5分非常好)
Q8:您提交报销申请后,通常需要等待多久才能完成财务审核?
Q9:财务审核完成后,报销款项到账的平均时间是?
Q10:基于2026年的体验,您向同事推荐公司当前报销流程的可能性有多大?(0-10分,0分完全不可能,10分极有可能)
Q11:您认为哪些因素对报销效率的提升最为关键?(可多选)
Q12:当您在报销过程中遇到问题时,通常如何解决?
Q13:请对财务同事在报销问题上的沟通态度与支持效率进行评分(1分非常不满意,5分非常满意)
Q14:您希望未来报销系统增加或优化哪些功能?(可多选)
Q15:总体而言,您对2026年报销流程的效率是否满意?
Q16:对于提升公司报销效率与员工体验,您还有哪些具体的意见或建议?
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