2026年员工跨分部评优透明度满意度调研

欢迎参与本次跨分部评优透明度满意度调研。本问卷旨在收集您对2026年度评优流程透明度的真实反馈，您的意见将帮助我们优化流程，确保公平公正。问卷匿名，请放心填写。

Q1:您所属的业务分部是？

分部A

分部B

分部C

分部D

其他

Q2:您是否参与了2026年度的跨分部评优活动？

是，作为参评员工

是，作为评审/评委

是，作为流程支持人员

否，未参与

Q3:在评优活动开始前，您对评优的整体流程、标准和时间安排的了解程度如何？

非常了解

比较了解

一般

不太了解

完全不了解

Q4:您主要通过哪些渠道了解到本次评优的信息？（可多选）

公司内部邮件/通知

部门/团队会议

内部公告栏/网站

直属上级传达

同事间交流

其他渠道

Q5:请对本次评优的“评选标准清晰度”进行评分。（1分表示非常不清晰，5分表示非常清晰）

分数

标签

Q6:请对本次评优的“评选流程公开度”进行评分。（1分表示非常不公开，5分表示非常公开）

分数

标签

Q7:您认为本次评优的提名/推荐环节是否透明？

非常透明

比较透明

一般

不太透明

非常不透明

Q8:您认为本次评优的评审/打分环节是否透明？

非常透明

比较透明

一般

不太透明

非常不透明

Q9:您认为本次评优的结果公示环节是否透明？

非常透明

比较透明

一般

不太透明

非常不透明

Q10:基于本次评优的透明度体验，您向其他同事推荐参与未来跨分部评优活动的可能性有多大？（0-10分）

选项1

Q11:您认为在提升评优透明度方面，哪些环节最需要改进？（可多选）

标准制定与传达

提名/推荐过程

评审过程与依据

结果公示与反馈

申诉与复核机制

跨分部信息同步

其他

Q12:您对评优结果产生后的反馈机制（如对未获奖者的反馈、对评审疑问的解答）满意度如何？

非常满意

比较满意

一般

不太满意

非常不满意

Q13:您认为本次跨分部评优在透明度方面，做得最好的一个方面是什么？

填空1

Q14:您对提升未来跨分部评优活动的透明度，有什么具体的建议或期望？

填空1

Q15:总体而言，您对2026年度跨分部评优的整体透明度感到满意吗？

非常满意

比较满意

一般

不太满意

非常不满意

Q16:您认为透明的评优流程对激励员工和促进公平竞争的作用有多大？

作用非常大

作用比较大

作用一般

作用比较小

作用非常小

Q17:如果方便，请留下您对本次调研的其他意见或评论。

填空1

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