2026年员工项目团队协作满意度调研

亲爱的同事,您好!为了更好地优化团队协作模式,提升项目执行效率,我们诚邀您参与本次匿名调研。您的宝贵意见对我们至关重要,问卷预计需要5-8分钟完成,感谢您的支持!

Q1:您目前所在的项目团队规模大约是?

1-5人
6-10人
11-20人
20人以上

Q2:您在项目团队中的主要角色是?

项目负责人/经理
核心骨干成员
普通执行成员
支持/协作成员
其他

Q3:您参与当前主要项目的时间是?

少于3个月
3-6个月
6-12个月
1年以上

Q4:整体而言,您对当前项目团队的协作氛围满意度如何?(1分非常不满意,5分非常满意)

分数
标签

Q5:基于您目前的协作体验,您有多大可能向其他同事推荐加入这个项目团队?(0-10分)

选项1

Q6:您认为团队在项目目标与任务分工上是否清晰明确?

非常清晰
比较清晰
一般
比较模糊
非常模糊

Q7:团队内部的沟通是否及时、有效?

总是及时有效
通常及时有效
有时存在延迟或误解
经常沟通不畅
沟通效率很低

Q8:您最常使用哪些工具进行团队协作?(可多选)

企业微信/钉钉等IM
视频会议系统
项目管理软件(如Jira, Teambition)
在线文档(如飞书文档、腾讯文档)
邮件
其他

Q9:您认为现有协作工具对提升团队效率的帮助有多大?(1分毫无帮助,5分帮助巨大)

分数
标签

Q10:在项目遇到困难或分歧时,团队通常如何解决?

快速、开放地讨论并达成共识
由负责人或上级直接决定
讨论耗时较长,但最终能解决
容易陷入僵局或回避问题
视情况而定

Q11:您对团队在决策过程中的透明度和参与感满意度如何?(1分非常不满意,5分非常满意)

分数
标签

Q12:您认为当前团队协作中,哪些方面最需要改进?(可多选)

目标与计划清晰度
任务分配与责任明确
沟通效率与频率
会议效率
决策机制
知识/信息共享
工具支持
跨部门协作
团队信任与心理安全
其他

Q13:您是否能够及时获得完成工作所需的信息和支持?

总是能够
通常能够
有时会遇到困难
经常遇到困难
几乎不能

Q14:您对团队成员之间的相互支持与帮助满意度如何?(1分非常不满意,5分非常满意)

分数
标签

Q15:团队是否定期进行复盘或经验总结?

总是定期且有效
定期进行但效果一般
偶尔进行
很少进行
从不进行

Q16:您认为有效的团队复盘或总结应包含哪些内容?(可多选)

目标达成情况回顾
成功经验分享
失败教训分析
流程/工具优化建议
个人/团队成长反思
下一步行动计划
其他

Q17:远程/混合办公模式对您的团队协作产生了什么影响?

显著提升了协作效率
有一定积极影响
影响不大
带来了一些挑战
显著降低了协作效率
不适用

Q18:综合考虑,您对所在项目团队的整体产出与成果满意度如何?(1分非常不满意,5分非常满意)

分数
标签

Q19:与去年相比,您感觉团队协作水平有何变化?

有明显提升
略有提升
基本持平
略有下降
有明显下降
无法比较

Q20:您认为,为了在2026年实现更卓越的协作,团队或公司层面最应该采取的一项具体措施是什么?

填空1

Q21:请分享一个您所在团队最近一次成功协作的案例或瞬间,以及它带给您的感受。

填空1

Q22:您对未来一年在项目团队中的工作与成长有多大信心?

充满信心
比较有信心
一般
信心不足
没有信心

Q23:对于本次调研或团队协作,您还有其他任何意见或建议吗?(可选)

填空1
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2026年员工项目团队协作满意度调研
介绍
本模板旨在提供企业项目团队协作满意度评估的专业解决方案。帮助您诊断协作氛围、评估沟通效率、识别改进方向,适合企业管理者、HR 和项目负责人优化团队管理并提升项目执行力。
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