2026年员工复工返岗衔接服务满意度调研
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本模板旨在评估员工复工返岗衔接服务的满意度与效果。帮助您收集服务反馈、识别改进方向、优化员工体验,适合企业HR和管理层用于提升员工复工效率和团队融入度。 标签
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亲爱的同事,您好!为持续优化复工返岗衔接服务,提升员工体验,我们诚邀您参与本次匿名问卷调查。您的宝贵意见对我们至关重要,感谢您的支持!
Q1:您所在的部门属于?
Q2:您本次返岗的形式是?
Q3:整体而言,您对公司提供的本次复工返岗衔接服务(如信息通知、流程指引、资源支持等)的满意度如何?
Q4:基于您本次的返岗体验,您有多大可能向其他同事推荐公司的复工返岗衔接服务?(0-10分,0分=完全不可能,10分=极有可能)
Q5:您对复工前收到的相关通知(如返岗时间、地点、健康要求、政策说明等)的清晰度和及时性是否满意?
Q6:您对公司为返岗员工提供的办公环境准备(如清洁消毒、通风、工位安排等)是否满意?
Q7:您对返岗初期,团队或直属上级为您提供的欢迎、工作交接或工作安排沟通是否满意?
Q8:在返岗衔接过程中,您认为哪些支持最为重要?(请选择所有您认为重要的选项)
Q9:您通过哪些渠道获取复工返岗相关信息?(可多选)
Q10:您对公司提供的返岗初期IT支持(如账号恢复、系统权限、设备领取等)是否满意?
Q11:您对返岗后公司组织的团队融入或欢迎活动(如有)是否满意?
Q12:返岗后,您是否快速适应了工作节奏并明确了当前的工作重点?
Q13:您对公司为保障员工返岗健康与安全所采取的措施(如健康监测、应急预案等)是否满意?
Q14:在本次返岗过程中,您遇到了哪些困难或不便?(可多选)
Q15:与您过往的返岗/入职体验相比,本次复工返岗衔接服务有何变化?
Q16:您认为公司在未来的复工返岗衔接服务中,最需要改进或加强的一个方面是什么?
Q17:对于帮助员工更好地从休假/远程状态过渡到现场办公状态,您还有哪些具体的建议或想法?
Q18:总体来看,本次复工返岗衔接服务是否有效帮助您顺利回归工作岗位?
Q19:如果未来有类似的衔接服务需求,您是否愿意再次参与或使用?
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