2026年员工人脸识别考勤体验满意度调研

亲爱的同事，您好！为持续优化公司的人脸识别考勤系统，提升员工使用体验，我们诚挚邀请您参与本次匿名调研。您的宝贵意见将是我们改进的重要依据，请根据您的真实感受作答。感谢您的支持！

Q1:您目前使用人脸识别考勤的频率是？

每天使用

每周使用数次

偶尔使用（如忘带工牌时）

几乎不使用

Q2:您对人脸识别考勤的整体满意度如何？

非常满意

比较满意

一般

不太满意

非常不满意

Q3:您向同事推荐使用公司当前人脸识别考勤系统的可能性有多大？（0-10分，0分=完全不可能，10分=极有可能）

选项1

Q4:您认为人脸识别考勤的速度（识别到成功记录）如何？

非常快，几乎无感

比较快，可以接受

一般，有时有延迟

比较慢，等待时间长

非常慢，经常失败

Q5:您认为人脸识别考勤的准确率如何？

非常高，极少出错

比较高，偶尔出错

一般，时有识别失败

比较低，经常需要重试

非常低，几乎无法使用

Q6:您在使用人脸识别考勤时，遇到过哪些问题？（可多选）

光线过暗或过亮导致识别失败

佩戴口罩、眼镜等装饰物时识别困难

设备反应慢或卡顿

网络连接不稳定

位置/角度要求苛刻

无任何问题

其他（请在下一题说明）

Q7:针对上一题中您选择的“其他”问题，请具体描述：

填空1

Q8:您认为当前考勤设备的安装位置（如前台、电梯口）是否方便？

非常方便，顺路即可完成

比较方便

一般，需要绕路

不太方便

非常不方便

Q9:与传统的刷卡/指纹考勤相比，您认为人脸识别考勤的优势在于？（单选您认为最突出的）

无需接触，更卫生

无需携带实体卡片/记忆密码

速度更快

更安全，防代打卡

没有明显优势

Q10:您是否担心人脸识别技术涉及的个人隐私与数据安全问题？

非常担心

比较担心

一般，有一定顾虑

不太担心

完全不担心

Q11:公司关于人脸信息采集、存储和使用的政策，您是否清晰了解？

非常了解

比较了解

一般，听说过但不详细

不太了解

完全不了解

Q12:您希望通过哪些方式了解更多关于人脸信息使用的安全与合规信息？（可多选）

公司内部邮件/公告

部门会议/培训

员工手册/在线知识库

与IT/HR部门直接沟通

不需要了解更多

Q13:当人脸识别失败时，系统提供的备用方案（如手动登记、联系管理员）是否便捷有效？

非常便捷有效

比较便捷

一般，流程繁琐

不太便捷，解决问题慢

没有备用方案或不清楚

Q14:请对考勤数据查询与统计功能的易用性进行评分（1-5分，1分=非常难用，5分=非常好用）

分数

标签

Q15:您认为人脸识别考勤系统与请假、出差等OA流程的衔接是否顺畅？

非常顺畅，自动同步

比较顺畅，偶尔需手动调整

一般，常有数据不一致

不太顺畅，经常需要核对

未使用过相关衔接功能

Q16:您希望未来的人脸识别考勤系统增加哪些功能？（可多选）

移动端远程打卡/确认

考勤异常实时推送提醒

与会议室预定、门禁联动

更丰富的个性化报表

无需改变，现有功能足够

Q17:您认为IT部门对人脸识别考勤系统的技术支持响应如何？

响应非常及时，解决问题快

响应比较及时

响应一般

响应较慢

未寻求过技术支持

Q18:对于提升人脸识别考勤系统的体验，您还有哪些具体的意见或建议？

填空1

Q19:您的年龄段是？

25岁及以下

26-35岁

36-45岁

46岁及以上

2026年员工人脸识别考勤体验满意度调研

介绍

本模板旨在提供员工人脸识别考勤系统使用体验的标准化调研方案。帮助您评估系统满意度、识别技术问题、收集改进建议，适合企业HR、行政和IT部门优化内部考勤管理。

标签

关于

1个月前

更新

频次

题目数

有问题？问问AI帮你修改改主题：如咖啡问卷改为奶茶问卷

2026年员工人脸识别考勤体验满意度调研

相关推荐