2026年员工餐饮福利贴心度满意度调研

Q1:您目前的职位层级是？

Q2:您日常的工作模式主要是？

Q3:您每周平均有几天会在公司享用午餐？

Q4:您主要通过何种方式了解公司的餐饮福利政策与菜单？

Q5:请对公司当前提供的整体餐饮福利（如餐补、食堂、合作商户等）的满意度进行评分。（1分非常不满意，5分非常满意）

Q6:您有多大可能向朋友推荐我们公司的餐饮福利？（0-10分，0分完全不可能，10分极有可能）

Q7:您认为当前公司提供的餐饮福利形式（如食堂、餐补、合作商户代金券等）是否足够灵活？

Q8:您最看重餐饮福利的哪些方面？（请选择最多3项）

Q9:您对公司食堂（如有）的菜品口味满意度如何？

Q10:您对公司食堂（如有）的菜品更新频率满意度如何？

Q11:您希望公司在哪些餐饮场景上提供更多支持？（请选择最多3项）

Q12:您认为目前的餐饮补贴标准是否合理？

Q13:如果引入更多外部餐饮合作（如外卖平台券、品牌餐厅合作），您希望包含哪些类型？（请选择最多3项）

Q14:您对处理餐饮福利相关咨询、投诉或建议的渠道和效率是否满意？

Q15:您是否感受到公司在餐饮福利上对员工个性化需求（如健康管理、宗教饮食、过敏原等）的关怀？

Q16:请对公司餐饮福利的“信息透明度”（如政策、菜单、补贴明细等）进行评分。（1分非常不透明，5分非常透明）

Q17:与您了解的同行业或同地区其他公司相比，您认为本公司的餐饮福利处于什么水平？

Q18:您希望未来增加哪些类型的餐饮福利或服务？（请选择最多3项）

Q19:总体而言，您认为公司的餐饮福利在提升员工归属感和幸福感方面作用如何？

Q20:对于让2026年的员工餐饮福利变得更贴心、更令人满意，您最重要的具体建议或期望是什么？

Q21:请分享一次让您感到特别满意或特别不满意的公司餐饮福利相关经历。（选填）

Q22:您的性别是？

Q23:您所在的年龄段是？