2026年员工病假材料简化程度满意度调研

您好！为持续优化病假申请流程，提升员工体验，我们诚邀您参与本次关于病假材料简化程度的满意度调研。您的宝贵意见将帮助我们改进相关工作。本次调研匿名进行，所有数据仅用于统计分析，请放心填写。

Q1:您在过去一年中，是否申请过病假？

是

否

Q2:您最近一次申请病假时，提交材料的过程是否顺利？

非常顺利

比较顺利

一般

不太顺利

非常不顺利

Q3:请对当前病假申请所需提交的材料种类（如诊断证明、病历等）的“数量”进行评分（1-非常繁多，5-非常精简）

分数

标签

Q4:请对当前病假申请所需提交的材料“获取难度”进行评分（1-非常难获取，5-非常容易获取）

分数

标签

Q5:请对当前病假申请材料的“格式要求清晰度”（如是否必须盖章、是否有指定模板）进行评分（1-非常不清晰，5-非常清晰）

分数

标签

Q6:您主要通过哪种方式提交病假材料？

纸质版提交给HR/部门

公司内部系统上传

电子邮件发送

其他

Q7:请对提交病假材料的“渠道便捷性”进行评分（1-非常不便，5-非常便捷）

分数

标签

Q8:在提交材料后，您通常需要多久能收到审批结果反馈？

1个工作日以内

1-3个工作日

3-5个工作日

5个工作日以上

不确定/未收到反馈

Q9:请对病假申请的“审批流程透明度”进行评分（1-非常不透明，5-非常透明）

分数

标签

Q10:您认为当前病假申请流程中，哪些环节可以进一步简化？（可多选）

材料种类

材料格式要求

提交渠道

审批环节

反馈机制

其他

Q11:您认为以下哪些材料在大多数情况下是“必须”提交的？（可多选）

医院盖章的诊断证明

门诊病历/病历本复印件

缴费单据

医生手写假条

线上问诊记录截图

其他

Q12:您是否支持引入“电子化病假证明”或与指定医疗机构数据对接，以减少纸质材料提交？

非常支持

比较支持

一般

不太支持

非常不支持

Q13:对于短期病假（如1-3天），您认为是否应该进一步简化材料要求？

是，应大幅简化

是，可适度简化

维持现状即可

不应简化

Q14:关于简化病假材料，您最希望公司优先改进哪一项具体措施？

填空1

Q15:总体而言，请对2026年公司病假材料简化工作的“整体满意度”进行评分（1-非常不满意，5-非常满意）

分数

标签

Q16:您有多大可能向同事推荐公司目前的病假申请流程？（0-完全不可能，10-极有可能）

选项1

Q17:您的职位类别是？

基层员工

基层管理者

中层管理者

高层管理者

Q18:您所在的部门属于？

业务/销售

技术/研发

职能/支持（HR、财务、行政等）

生产/运营

其他

Q19:对于病假申请流程的简化，您还有哪些其他意见或建议？

填空1

2026年员工病假材料简化程度满意度调研

介绍

本模板旨在评估员工对病假申请材料简化程度的满意度。帮助您收集反馈、识别流程痛点、优化审批效率，适合企业HR和管理者进行内部流程改进，以提升员工体验和运营效率。

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