2026年员工成本节约建议奖励度满意度调研

您好！为了评估2026年度公司成本节约建议奖励机制的运行效果，并持续优化激励体系，我们诚邀您参与本次匿名问卷调查。您的宝贵意见对我们至关重要，预计将占用您5-8分钟时间。所有数据仅用于统计分析，请放心填写。

Q1:您是否在2026年度提交过成本节约建议？

是，提交过

否，未提交过

Q2:您主要通过何种渠道了解到公司的成本节约建议奖励政策？

公司内部邮件/公告

部门会议传达

同事/上级告知

公司内网/知识库

其他

Q3:您对奖励政策（如奖金计算方式、发放标准、申请流程等）的清晰度评价如何？（1-非常不清晰，5-非常清晰）

分数

标签

Q4:您认为公司对员工提出的成本节约建议的重视程度如何？

非常重视，积极采纳

比较重视，部分采纳

一般，偶尔采纳

不太重视，采纳较少

不清楚

Q5:您对建议提交渠道（如线上系统、邮箱、纸质表单等）的便捷性和易用性满意吗？（1-非常不满意，5-非常满意）

分数

标签

Q6:从您提交建议到收到初步反馈，通常需要多长时间？

1周内

1-2周

2-4周

1个月以上

未收到反馈/未提交

Q7:您对建议评估与审核流程的公平性和透明度满意吗？（1-非常不满意，5-非常满意）

分数

标签

Q8:您所了解或获得的奖励形式主要是什么？

一次性现金奖金

项目绩效加分/积分

公开表彰/荣誉证书

实物奖励

未获得奖励/不清楚

Q9:您对奖励金额/价值与建议所创造价值的匹配度满意吗？（1-非常不满意，5-非常满意）

分数

标签

Q10:奖励的发放是否及时？

非常及时

比较及时

一般

比较延迟

非常延迟/未获得奖励

Q11:您认为当前的奖励机制在哪些方面最需要改进？（可多选）

提高奖励金额/价值

缩短评估与反馈周期

增加奖励形式多样性

提升政策宣传力度

简化申请与审批流程

加强评估过程的透明度

其他

Q12:总体而言，您对2026年度成本节约建议奖励机制的满意度如何？（1-非常不满意，5-非常满意）

分数

标签

Q13:该奖励机制是否有效激励了您或您周围同事主动提出节约建议？

非常有效

比较有效

效果一般

效果甚微

完全没有效果

Q14:您有多大可能向其他同事推荐积极参与公司的成本节约建议活动？（0-完全不可能，10-极有可能）

选项1

Q15:您希望未来在哪些成本领域看到更多的节约建议征集？（可多选）

办公用品与耗材

水电能源

差旅与会议

采购与供应链

IT资源与软件

生产物料与流程

行政管理费用

其他

Q16:对于如何进一步完善成本节约建议的征集、评估或奖励机制，您有哪些具体的意见或建议？

填空1

Q17:您所在的部门属于？

生产/研发

销售/市场

职能支持（人事/财务/行政等）

运营/供应链

其他

Q18:您在本公司的工作年限是？

1年以下

1-3年

3-5年

5-10年

10年以上

2026年员工成本节约建议奖励度满意度调研

介绍

本模板旨在评估企业成本节约建议奖励机制的实施效果。帮助您收集员工反馈、分析激励效果、识别改进方向，适合公司管理层和 HR 部门优化内部激励体系与成本控制策略。

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