2026年员工温暖型管理模式满意度调查

Q1:您所在的部门是？

Q2:您在公司的服务年限是？

Q3:总体而言，您对公司当前推行的“温暖型管理模式”的满意度如何？（1分表示非常不满意，5分表示非常满意）

Q4:您有多大意愿向朋友推荐我们公司作为理想的工作场所？（0分表示完全不可能，10分表示极有可能）

Q5:您认为管理者在关心员工个人成长与发展方面做得如何？

Q6:在以下“温暖型管理”的具体举措中，您实际体验过或感受到哪些？（可多选）

Q7:当您在工作中遇到困难或压力时，您通常会向谁寻求帮助或倾诉？

Q8:您觉得公司内部的沟通氛围是否开放、坦诚？（1分表示非常封闭，5分表示非常开放）

Q9:您认为目前的绩效考核方式，是否充分体现了“温暖型管理”中对员工努力和进步的认可？

Q10:您希望公司在“温暖型管理”方面，未来可以加强哪些方面？（可多选）

Q11:您所在团队的工作氛围，让您感到温暖和被支持的程度如何？

Q12:当您提出个人发展需求（如培训、转岗）时，上级或公司的响应和支持态度是？

Q13:请分享一个让您感受到公司或上级“温暖型管理”的具体事例（可选填）。

Q14:您认为“温暖型管理”模式对您的工作积极性和投入度产生了怎样的影响？

Q15:您主要通过哪些渠道了解公司的“温暖型管理”政策或活动信息？（可多选）

Q16:您对公司在员工福利（如节日关怀、健康保障、额外假期等）方面的满意度如何？（1分表示非常不满意，5分表示非常满意）

Q17:在平衡工作与生活方面，公司当前的管理实践给您带来的感受是？

Q18:对于进一步深化和完善公司的“温暖型管理模式”，您最迫切的一条建议是什么？

Q19:基于您目前的体验，您对未来公司持续推行并优化“温暖型管理”是否有信心？

Q20:如果愿意，请留下您的员工编号（仅用于统计分析，完全匿名，可选填）。