2026年员工班组荣誉激励满意度调查

Q1:您所在的班组属于哪个业务部门？

Q2:您在当前班组的工作年限是？

Q3:您对2026年度班组荣誉激励的整体了解程度如何？

Q4:请对当前班组荣誉激励制度的公平性进行评分（1-5分，1分表示非常不公平，5分表示非常公平）

Q5:请对班组荣誉激励的评选标准清晰度进行评分（1-5分，1分表示非常不清晰，5分表示非常清晰）

Q6:请对班组荣誉激励的评选过程透明度进行评分（1-5分，1分表示非常不透明，5分表示非常透明）

Q7:您有多大意愿向其他同事推荐参与班组荣誉激励评选？（0-10分，0分表示完全不愿意，10分表示非常愿意）

Q8:您认为当前的班组荣誉激励主要包含哪些有效形式？（可多选）

Q9:您认为当前的激励形式对提升班组工作积极性的效果如何？

Q10:您认为班组荣誉激励的评选周期应该如何设置？（可多选）

Q11:您认为激励结果（如获奖名单、事迹）的宣传范围和力度是否足够？

Q12:您认为班组荣誉激励的评选应主要参考哪些方面的表现？（可多选）

Q13:请对班组获奖后，激励措施（如奖金、活动）的落实及时性进行评分（1-5分，1分表示非常不及时，5分表示非常及时）

Q14:班组获得荣誉激励后，对您个人的工作成就感提升程度如何？

Q15:您认为班组荣誉激励是否促进了不同班组之间的良性竞争与学习？

Q16:您认为在现有的班组荣誉激励制度中，最需要改进的一个方面是什么？请简要说明。

Q17:您希望未来增加或强化哪些类型的班组激励？（可多选）

Q18:您所在班组的负责人对荣誉激励制度的宣传和推动是否积极？

Q19:请对您参与本次满意度调查的总体体验进行评分（1-5分，1分表示非常不满意，5分表示非常满意）

Q20:对于2027年的班组荣誉激励工作，您还有哪些具体的意见或建议？