2026年员工驻外工作饮食保障满意度调查

尊敬的同事，您好！为了解您在过去一年中驻外工作期间的饮食保障情况，并持续改进我们的后勤支持服务，特开展本次问卷调查。您的宝贵意见对我们至关重要，问卷匿名填写，感谢您的支持与参与！

Q1:您在2026年度的主要驻外工作地区是？

亚太地区

欧洲地区

北美地区

拉美地区

非洲地区

中东地区

Q2:您的驻外工作类型是？

短期出差（3个月以内）

长期派驻（3个月及以上）

项目制外派

Q3:总体而言，您对2026年度驻外工作期间的饮食保障安排满意度如何？

分数

标签

Q4:您驻外期间的日常用餐主要来源是？

公司/项目统一安排的食堂

公司提供的餐饮补贴自行解决

合作酒店/餐厅

完全自理

其他

Q5:您有多大可能向未来需要驻外工作的同事推荐目前的饮食保障模式？（0-10分，0为完全不可能，10为极有可能）

选项1

Q6:您认为目前的饮食保障在哪些方面做得比较好？（可多选）

食品安全与卫生

餐食口味与多样性

供餐准时性

特殊饮食需求（如素食、过敏）照顾

餐饮费用标准

就餐环境与便利性

Q7:您认为目前的饮食保障在哪些方面最需要改进？（可多选）

食品安全与卫生

餐食口味与多样性

供餐准时性

特殊饮食需求（如素食、过敏）照顾

餐饮费用标准

就餐环境与便利性

其他

Q8:您驻外期间，餐饮费用标准是否足够覆盖您的日常饮食开销？

完全足够，且有结余

基本足够

略有不足，需少量自费

严重不足，需大量自费

Q9:供餐的准时性如何？

非常准时，从未延误

基本准时，偶有延误

不太准时，时有延误

经常延误，影响工作

Q10:您对驻外期间餐食的营养搭配与均衡性满意度如何？

分数

标签

Q11:您是否有特殊的饮食需求（如宗教饮食、过敏、素食等）？

是，且得到了很好的照顾

是，但照顾不周

是，完全没有被考虑

没有特殊需求

Q12:驻外期间，您是否曾因饮食问题（如食物中毒、严重不适）影响健康或工作？

从未发生

偶尔发生轻微不适

发生过一次较严重情况

发生过多次，影响较大

Q13:您对公司/项目组在听取并回应员工关于饮食问题的反馈方面满意度如何？

分数

标签

Q14:您希望未来在饮食保障中增加哪些服务或内容？（可多选）

更多本地特色美食体验

定期组织团队聚餐

提供健康饮食指导/菜单

增加水果、零食供应

改善食堂或就餐点环境

提供烹饪设施或补贴

其他

Q15:与您之前在其他公司的驻外经历相比，公司目前的饮食保障处于什么水平？

明显更好

稍好一些

大致相当

稍差一些

明显更差

无其他公司驻外经历

Q16:关于驻外工作的饮食保障，您是否有其他具体的意见或建议？（例如，对特定地区、特定供餐方的反馈）

填空1

Q17:您更倾向于哪种未来的饮食保障模式？

维持现有模式，但优化细节

改为更高的餐饮补贴，完全自主选择

公司统一安排与自主选择相结合的模式

其他

Q18:您对驻外期间饮水（如饮用水供应、水质等）的保障满意度如何？

分数

标签

Q19:在节假日或周末，饮食保障服务是否正常提供？

正常提供，与工作日无异

部分提供或简化提供

不提供，需完全自理

视具体驻地而定

Q20:请分享一次您在驻外期间最满意或最不满意的一次用餐经历及其原因。

填空1

Q21:您认为良好的饮食保障对您驻外工作的士气和效率影响大吗？

影响非常大

影响较大

有一定影响

影响很小

几乎没有影响

Q22:您通常通过哪些渠道获取关于驻外饮食安排的信息？（可多选）

行前说明会/手册

直属上级或项目经理

行政/后勤同事

同事间口口相传

公司内部平台/邮件

没有明确信息渠道

Q23:您对饮食保障相关规定的清晰度和易获取性是否满意？

非常满意，规定清晰易查

基本满意，但有待优化

不太满意，规定模糊或难找

非常不满意，几乎不了解规定

Q24:如果让您用一句话总结对公司2026年驻外工作饮食保障的评价，您会说什么？

填空1

2026年员工驻外工作饮食保障满意度调查

介绍

本模板旨在收集员工对驻外工作期间饮食保障服务的反馈。帮助您评估餐饮质量、分析费用标准、优化后勤支持，适合企业人力资源和行政管理部门提升外派员工的福利与满意度。

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